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Permiso para ir al médico durante embarazo
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Desde que entré en la empresa el 16 de setiembre de este año ne me han pagado el salario
Hace más de un mes y medio que comencé a trabajar y la empresa aún no me ha pagado. He firmado contrato, estoy de alta en la Seguridad Social, y me dicen que sus clientes no le pagan y por eso ellos no me abonan el salario. Le he dicho que a mi no me...
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Prorroga de IT tras agotamiento de 18 meses
Estoy de baja por enfermedad desde el 21 de marzo de 2013, el 18 de septiembre de 2014 he recibido una notificación del INSS donde me mandaban un formulario para tramitar la incapacidad permanente, lo prepare todo y a los dos días de haberlo...
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¿Puedo pedir incapacidad permanente y que debo hacer?
Tras muchos años con contracturas cervicales permanente y dolor de cabeza me detectaron rectificación cervical y hernia en c5-c6 que como me estaba comprimiendo la medula me operaron haciéndome una discectomia con injerto Y tengo también varios...
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¿Qué debo de tener en cuenta a la hora de despedir a un recepcionista de noche por hurto en las habitaciones?
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Despido disciplinario URGENTE
Me acaba de comunicar mi jefe que están tomando medidas para proceder a mi despido disciplinario. Te expongo mi situación. Actualmente me encuentro en situación de reducción de jornada por cuidado de un hijo menor. Esto en mi empresa no gusto mucho....
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Sobre el inss
Mi consulta es que pasado el control del inss (no era el tribunal medico) de los 12 meses me dieron de alta, yo recurrí dicha alta por que la consideraba indebida, como el inss no se pronuncio me llego una carta en enero con la ratificación del alta,...
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Clausula de permanencia en contrato laboral imcuplimiento por parte de la empresa de las condiciones
LLevo 15 años en la empresa, hace un año firme una clausula anexa a mi contrato por curso de especialización que me comprometía a permanecer dos años mínimo en la empresa o de lo contrario tendría que pagar la parte proporcional del curso al tiempo...
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Quién tiene obligación de pagarme?
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¿Puedo despedir a una comercial embarazada?
Tengo un grave problema con una trabajadora: recién contratada, en período de prueba, se quedó embarazada y desde que me lo dijo está cada dos por tres de baja. El problema no es que se embarace, puesto que he tenido más trabajadoras embarazadas y...
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Personal laboral & despido
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