¿Qué procedimiento se sigue si trabajador ha faltado al trabajo un día sin causa justificada?

Preguntas y respuestas relacionadas

Expediente sancionador

Os cuento un poco la historia. Hace unos años mi mujer y yo nos compramos una vivienda y por lo tanto cuando realizamos la declaración declaramos todos los gastos, hipoteca,... Y hacienda nos devolvía dinero, por motivos de trabajo nos desplazamos a...
1 respuesta

¿Cómo reclamo a la Mutua Asepeyo por una suspesión de mi prestación ?

LLevo de baja varios meses (10) y nunca he faltado a las debidas revisiones de médicas de la mutua. Falté a la última revisión por una infección intestinal que me tubo en el baño todo ése día, cada media hora. Al día siguiente (se tienen 10 para...
1 respuesta

¿Cómo consigo que me despidan?

Estoy trabajando en seguridad, y el caso es que cada vez más me tienen "puteado": me mandan a los peores "servicios", me ponen horarios cada vez más difíciles de emparejar con los estudios, y no hablemos de que trabajando 12 horas, a lo máximo que...
2 respuestas

Pueden despedirme si no acepto un traslado?

Llevo trabajando en una empresa multinacional de ascensores desde mayo 2007 y esta semana me comunican desde mi delegación en navarra que tienen una orden desde la central en madrid de despedir a un técnico (yo) o aceptar ser trasladado a madrid....
2 respuestas

Después de 22 años en al empresa me despiden me hacen una encerrona y me echan firmando en finiquito

Bueno os explico. Mi mujer ha estado 22 años trabajando en una empresa como fisioterapeuta, su jornada de trabajo es de 09:00 a 13:00h (aunque siempre se ampliaba para poder acabar a todos los pacientes) el día 31/1/2014 después de recoger la sala y...
1 respuesta

¿Pueden obligarme ha asumir funciones que no corresponde a mi puesto de trabajo?

Trabajo en una empresa como Aux. Administrativo, eso indica mi contrato... En los últimos meses han ido ampliando mis funciones, he ido adquiriendo responsabilidades que, a mi entender no se corresponden con mi puesto ni mucho menos con mi sueldo....
1 respuesta

Volver a contratar a un trabajador despedido

Tuve a un trabajador con un contrato indefinido, pero fue despedido por la empresa con un despido disciplinario por bajo rendimiento. Este trabajador parece que quiere enmendar su error y creo que podría aportar más. Me gustaría volverlo a contratar,...
1 respuesta

Ofrecimiento de acuerdo por despido e intimidacion ante mi negativa

Mi nombre es María y soy empleada limpiadora a jornada parcial de 6 hs. Diarias en una empresa de limpieza y quisiera exponerle mi situación y dudas: Al reincorporarme de mis vacaciones me citan en la oficina de mi empresa (el jueves 31 de julio)...
1 respuesta

¿Despido con baja por enfermedad laboral?

Antes que nada daros las gracias por tener una página en la que podemos realizar las dudas y encontrar soluciones a nuestros problemas laborales. Bueno, les explico mi situación, llevo casi 5 años en una empresa de hostelería con contrato indefinido,...
3 respuestas

Despido nulo Administración Pública

Quisiera saber si se puede dar la situación de que un trabajador específico o eventual contratado por una empresa externa a la Administración Pública, pero que ha estado ocupando sitio físico en dependencias públicas y desarrollando tareas...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema