Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Puedes demandar a tu empresa después de haber firmado la conciliación?
Preguntas y respuestas relacionadas
¡Reducción de jornada URGENTE!
A mi mujer ayer 30/04/2013 la llamó la jefa a las 12:00 horas, para decirle que había que reducir la jornada a la mitad (trabaja 40 horas semanales) y que le contestara el jueves día 02/05/2013, claro queda el día 1 de por medio que es festivo y no...
1 respuesta
Vigilante de seguridad - acoso laboral
Fui subrogado al 50% con otra empresa en el mismo centro. Asignándome una a hacer una jornada de 4 horas por la mañana y 8 horas y media en la otra por las tardes. Los días que coinciden las dos supero la jornadá permitida. Al solicitar hacer 4 horas...
3 respuestas
Media jornada laboral por maternidad
Tengo media jornada laboral por las mañanas desde hace año y medio, antes estuve 3 años por la tarde pero al nacer mi segundo hijo la solicite por la mañana, el problema es que ahora la empresa dice que somos muchas compañeras a media jornada por la...
1 respuesta
Tengo contrato de media jornada,una nomina de 600€, hago 48hsemanales,y cobro 900€ solo,como puedo demostrar que hago mas horas?
Llevo 1 año y medio trabajando en una empresa! Al principio me han dicho que me harian contrato jornada completa, pasaron 10 meses y no me habias hecho ningun contrato aun, despues de esos 10 meses me han hecho un contrato de 20h semanales con una...
1 respuesta
Quieren finalizarme el contrato sin haber firmado ...
Mi historia es que tras sufrir un accidente de trafico y darme de baja mi sorpresa es que recibo un burofax que dice que finaliza mi contrato, cuando yo no firme ningún contrato a propósito... En marzo de este año haría 4 años en la empresa, aunque...
1 respuesta
¿Puedo demostrar horas extra realizadas únicamente con el horario de trabajo enviado por el encargado?
Soy una chica que estoy trabajando para poder pagarme los estudios. El caso es que llevo ya un año trabajando para una cervecería en la que tengo un contrato de 14 horas semanales pero realizo unas 20-25 horas de las cuales sólo cotizo esas 14, el...
2 respuestas
¿Que debo hacer para pedir reducción de jornada por cuidado de menores?
Mi pregunta es relacionada con la reducción de jornada por cuidado de menores. Tengo dos hijos, uno de 15 meses y otro de 7 años. Quiero pedir reducción de jornada y me gustaría saber como hacerlo, como calcular el salario que cobraría, con cuanto...
1 respuesta
¿Cuándo empieza realmente mi reducción de jornada tras dar la luz?
Mi nombre es Cris. Di la luz el año pasado, tras dar la luz disfrute de la baja maternal, el mes de vacaciones y los días correspondientes de lactancia. Tras todo eso me reincorpore al trabajo con jornada reducida (reducción solicitada con antelación...
1 respuesta
¿Pueden despedirme si mi bebe es menor de 9 meses y no tengo reducción de jornada?
A cabo de volver al trabajo después de las 16 semanas de baja por maternidad. Hasta el momento no he solicitado reducción de jornada y si no es necesario no tengo pensado hacerlo. La cuestión que se me plantea es que mientras he estado de baja, mi...
1 respuesta
Despido procedente tienes derecho a paro
Estoy de baja, y tengo un contrato de 40 horas semanales, trabajo en el gremio del transporte, y hago muchas horas de trabajo volviendo todos los días a dormir a mi casa, les he notificado a la empresa que me inplante un horario de trabajo de 8 horas...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral