Soy relevista desde 01/03/2009.en 06/07/2013 se jubila la compañera, me pueden echar o reducir

Preguntas y respuestas relacionadas

Jubilación del empresario y continuidad del negocio por otra persona, que indemnización pertenece a los trabajadores

Un empresario autónomo se jubila y el negocio lo continúan los hijos. Uno de los trabajadores le gustaría coger dos años de paro y a los 65 la jubilación. ¿El empresario le tiene que indemnizar? Si es así, ¿Por cuántos días habría que indemnizarle?....
2 respuestas

¿Tengo derecho a reclamar algo?

En julio del 2007 me hicieron un contrato eventual que duró 4 meses más 8 más de prórroga, un total de 12 meses. No me renovaron el contrato yfirmè liquidación. Este contrato finalizó a finales de julio del 2008. En octubre del 2008, me volvieron a...
1 respuesta

Reducción de jornada laboral por cuidado de hijo 6mese

Pues tengo varias dudas sobre el tema de la reducción de jornada. Le cuento, tengo un hijo de 6 meses y me reincorporé al trabajo en enero después de disfrutar de mis vacaciones del año pasado y de los 15 días de lactancia. De momento no he reducido...
2 respuestas

Días para mudanza

En mi convenio no aparece especificado ningún día para realizar la mudanza. Quería saber si entonces es que no tengo derecho a ningún día y tengo que pedir vacaciones o asuntos personales.
1 respuesta

Contratos en fraude de ley

Necesito una aclaración. Mi marido está en una bolsa de empleo de un ayuntamiento y desde hace varios años le hacen un contrato de seis meses de duración por obra o servicio determinado, ahora, este año le han dicho que no le pueden volver a hacer...
1 respuesta

¿Es incompatible aplicar jornada intensiva a una jornada reducida por cuidado de un menor?

Mi convenio es de consultoria y estudio de mercado en Madrid, tengo reducción de jornada por cuidado de un menor, y mi empresa en agosto por primera vez a empezado a aplicar jornada intensiva a mis compañeros que realizan 40 h semanales. Su reducción...
1 respuesta

Días vacaciones laborables media jornada

Trabajo desde hace 4 años en la misma empresa, media jornada de lunes a jueves. Nuestras vacaciones son 23 días laborables. Hasta ahora siempre contábamos los días de vacaciones de lunes a jueves, excepto las compañeras que trabajan los viernes....
3 respuestas

Modificación de contrato temporal a un contrato de interinidad.

Y todos los miembros de la comunidad. Escribo porque estos días está sucediendo algo extraño en el trabajo y que nunca me había pasado. Expongo mi caso a continuación: Comenzar a trabajar en una empresa el pasado 10 de octubre para cubrir una baja...
1 respuesta

¿Cambia el contrato con la subrogación?

<p style="margin-bottom: 0cm;"> <p style="margin-bottom: 0cm;">Hola, <p style="margin-bottom: 0cm;">En mi empresa nos han subrogado a dos trabajadores, hemos firmado una carta donde nos informan que según el articulo 44 del estatuto de los...
1 respuesta

Premio de jubilación

He visto tu interesante respuesta respecto del tema del cálculo de indemnización cuando tu contrato ha variado de tiempo completo a tiempo parcial. Estoy totalmente de acuerdo contigo, pero me gustaría hacerte una consulta sobre la que tengo dudas....
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema