Derechos en vacaciones y horario

Preguntas y respuestas relacionadas

¿Está bien planteada esta forma irregular de horario?

A ver si alguien puede asesorarme. Tengo contrato por 20 horas semanales, " distribuido según las necesidades de la empresa y el trabajador". Pues bien, mi jefe me da el horario del nuevo mes dos días o tres días antes de que comenzar dicho mes. En...
1 respuesta

Domingos trabajados

En un contrato en el que se indica que la jornada es de lunes a domingos con los descansos que establece la ley y no hay convenio colectivo, ¿Si se trabajan los domingos se consideran días hábiles normales como un lunes o un viernes o debe haber...
1 respuesta

Reducción de jornada y festivos

He solicitado a la empresa la reducción de jornada laboral por cuidado de hijo menor de 8 años, ( mi horario era de 7.00 a 15.00 de lunes a viernes) debido al tipo de trabajo que desempeño reducirme horas al día trastornaba mucho el desempeño del...
1 respuesta

¿Puedo conducir durante 6 días seguidos con el tacógrafo?

Puedo hacer conducción semanal de 6 días, ¿Luego descansar 45 horas y otros 6 días de conducción y otras 45 horas y así sucesivamente? ¿O tengo que conducir 5 días? Es decir si empiezo el lunes a las 08:00 H y empiezo el descanso semanal el sábado a...
2 respuestas

No me han dado vacaciones en verano y ahora me apuntan en nómina los festivos de navidad como vacaciones

Trabajo en una empresa con el convenio del metal en bizkaia, nuestro convenio dice que tenemos 30 días naturales de vacaciones al año que deben estar comprendidos entre julio, agosto y septiembre, en agosto pedí una semana y me la negaron alegando...
1 respuesta

Jornada en trabajo a tiempo parcial

Tengo una duda con respecto a un trabajador contratado a tiempo parcial (20 horas/semana). En verano hemos establecido jornada intensiva, y no sé cómo afecta ésto a su jornada, si debe reducirla y dejarla en el mismo horario que los demás (de 8 a 3)...
1 respuesta

¿Inicio de las vacaciones en un festivo nacional?

Este año me tocan las vacaciones la segunda quincena de agosto y la primera de septiembre. En total tenemos que hacer 21 días naturales. El 15 de agosto es festivo, que según mi empresa es cuando inicio las vacaciones y creo recordar que se inician...
1 respuesta

¿Qué me pertenece a cambio de trabajar un día festivo?

Mi nombre es Esmeralda. Trabajo en una empresa del sector Textil. Mi problema es el siguiente. Ya están mirando el calendario laboral del año que viene y la propuesta es que nos quieren hacer trabajar todos los festivos y puentes. Según he estado...
1 respuesta

Discrepancia interpretación convenio

Somos unos trabajadores que tenemos una discrepancia a la hora de interpretar el convenio (Convenio Colectivo de Oficinas y Despachos de Madrid 2005) con la empresa. Los trabajadores interpretamos que tenemos derecho a jornada intensiva 13 semanas al...
2 respuestas

Vacaciones en días naturales y horas extras

Mi convenio no establece un máximo de horas anuales por lo que este año si trabajo de lunes a viernes haría 1824 horas. El máximo anual tengo entendido que es de 1826'5. Mi pregunta: ¿Si mis vacaciones son en días naturales y pierdo días de...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema