Calculo Finiquito después de ERE

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Tengo concedida en mi empresa desde marzo del 2007 una reducción de jornada del 50%, desde esa fecha he dejado de percibir una prima de producción que antes de mi maternidad si percibía, ¿Ante la negativa por parte de la empresa a abonar esos...
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Cuanto voy a cobrar si me han despedido estando de baja laboral

Os cuento mi situación. El día 13 de octubre empecé a trabajar en una nueva empresa. El día 21 de octubre me dieron la baja laboral por contingencias comunes por un tiempo estimado de 60 días. El día 22 de octubre hablé con la empresa y me comunicó...
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Tengo derecho a cobrar una indemnización al terminar mi contrato?

E causado baja en una empresa por termino de contrato y mi sorpresa a sido que no tengo indemnización en la nómina entregada que puedo hacer al respecto
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Renuncia de trabajo, ¿Cómo debe pagar mi nómina el empresario?

El 17 de marzo de 2016 avisé a mi jefe (con carta incluida) sobre mi intención de renunciar a mi puesto de trabajo, y que esto se haría efectivo el día 1 de abril del 2016 (para avisar con 15 días de antelación). Lo que me gustaría saber es si a la...
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Indemnización 20 días o 45 días

Salgo del ERE porque se acaba su plazo, y el ERE se acaba. Entonces me quieren despedir al día siguiente que salga del ERE. Pero solo me despiden a mi y nadie más, los demás se han reincorporado al trabajo. La empresa está en concurso voluntario...
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Reconocimiento de antigüedad

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Dudas legales sobre el cálculo del cobro de la baja por enfermedad por parte de la empresa

UNA Para calcular lo que hay que cobrar en baja por enfermedad hay que obtener el diario por la cantidad que figura en "base contingencias comunes" del mes anterior a la baja ¿No? Y de ahí sacar el total devengado. Es decir si yo, en ese mes, tengo...
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Reducción de sueldo estando de baja

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Qué es una baja incentivada?

Me gustaría saber que es una baja incentivada y la diferencia entre esta y el despido.
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Pedir el paro después de una excedencia

Pedí una excedencia de tres años para el cuidado de un hijo. Ahora debería reincorporarme a mi puesto de trabajo. Pero mi situación familiar ha cambiado y me interesaría un despido y cobrar el paro. La gestoría de la empresa me pone muchas pegas....
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