Festivos abonables

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Fin voluntario de contrato de fin de obra

Estoy a punto de conseguir otro puesto de trabajo y dejar la maldita empresa en la que me encuentro. Dispongo de un contrato de duración determinada (desde 2 de enero del 2004 hasta fin de obra). Mi 1ª pregunta es si puedo irme de la empresa sin...
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Calculo del finiquito

Me he dado de baja voluntaria de la empresa a fecha de 15 de octubre y el día 1 de noviembre dejo la empresa. Mi salario base es de 784euros. Tengo 3 pagas extras (2 extras y una de beneficios)y son de carácter anual según convenio. Tengo las...
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Modificación convenio regulador

Mi situación es la siguiente: LLevo separada casi 5 años y dicorciada casi 3 con un niño de 4 años, como verán de los datos, mi ex marido me abandono por otra embarazada de casi 5 meses. El caso es que siempre he cumplido el convenio regulador a...
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Cálculo Reducción salario por baja

Estoy embarazada de 28 semanas y trabajo en una oficina. Nuestro convenio es el de oficinas y despachos de Guipúzcoa y el médico me ha comentado que tengo que tramitar la baja porque estoy empezando a tener contracciones de tanto estar sentada en mi...
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Horas anuales por debajo de lo marcado en convenio

El convenio que me aplica es el de servicio de atención a las personas dependientes y desarrollo de la promoción de la autonomía personal. No tenemos representación y legal y hacen todo imponiéndolo. El caso es que en el 2016 trabaje siguiendo el...
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Finiquito con pagas extras prorrateadas

Me he ido de la empresa en la que estaba sin avisar con los 15 días de antelación. En el finiquito me descuentan 204€ en concepto de sanción que se corresponde con la prorrata de la paga extra de la nómina de julio, agosto y los 11 días que he...
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¿Puede un ayuntamiento cambiar un día festivo local por otro entre semana por caer el primero en sábado?

Toda la vida, como es normal, el día del patrón del pueblo, como fiesta grande, es considerada fiesta local del municipio. Este año, dicho día cae en sábado. Puesto que en el ayuntamiento, los funcionarios por ser sábado, no trabajarían ya de por sí,...
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¿Es correcta mi nómina en base a 19000€/Brutos anuales?

Hoy he recibido mi nómina pero algo no me cuadra. Como categoría me indicaron que me ponían auxiliar administrativa para poder promocionarme, pero el sueldo quedó pactado en contrato con una cláusula por 19000€/brutos anuales en 14 pagas, con todos...
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Despido improcedente durante baja por enfermedad.

Me encuentro de baja y mi empresa me ha despedido cuando llevaba tan solo una semana de baja. Mi pregunta es cuánto me corresponde de liquidación y por indemnización. La empresa reconoce la improcedencia del despido. La verdad que he tenido más...
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Estoy de baja pof IT de larga duración, mi contrato temporal ha finalizado y no me han notificado.

¿Se entiende prorrogado tácitamente un contrato temporal de 8 meses que no se ha notificado 15 días antes de finalizar...? Y otra pregunta... ¿Si la empresa decide no prorrogar me deberían indemnizar y pagarme 20 días de vacaciones no disfrutadas en...
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