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Días 24 y 31 Diciembre
Mi pregunta es si los días 24 y 31 de Diciembre se tiene el derecho a trabajar solo media jornada. Es decir esto depende de la empresa del convenio, etc o simplemente es un derecho para todos
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Cómputo horas laborables/año
Según convenio, ¿Tengo qué trabajar 1.810 horas/año. En ese número están incluidos los días de vacaciones? Es decir, a las 1.810h le tengo que quitar los (22 días por 8 horas = 176 horas), ¿Y se queda en 1.634 horas las que tengo que trabajar o son...
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Duda sobre mis piernas.
Bueno, solo expondré mi duda bien brevemente. Hace unos días me e sentido motivada a ir al Gym. Soy una persona delgada. Mido 5'4 y peso 115 lbs. He buscado información acerca del spinning, me llama mucho la atención. Mi miedo es rebajar, pues no me...
2 respuestas
Cambio convenio colectivo
Cuando comencé a trabajar en Octubre en la empresa que estaba se regia por el convenio de Contact Center después en mayo me hicieron firmar un traspaso a otra empresa del grupo donde esta empresa se rige por el convenio de empresas consultoras. Las...
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No entiendo nada mis contratos ni mis jornadas
Empece en febrero de 2015 con un contrato de 3 meses contrato 402 .en mayo me renuevan 6 meses más justo abren un nuevo negocio y me dicen que estoy preparada para llevar un cargo de jefa en junio empiezo a empeñar el puesto pero sin categoría con un...
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Hola, tengo I.P.T. Transporte de mercancías, ¿Puedo trabajar de chófer autocar?
Me declararon en 2011 tras sentencia judicial con invalidez permanente total de mi profesión transporté mercancias ( transportista repartidor autónomo ) por culpa de un accidente con el camión trabajando, tengo limitación en muñeca izquierda y no...
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Día libre para examen
Verá, yo pertenezco al cuerpo de la Guardia Civil y deseo opositar a la Policía Local. Mi pregunta es que si existe alguna ley o algo parecido que obligue a mi "jefe" a darme días libres para asistir a los exámenes. También quisiera saber si el...
1 respuesta
Ausencias justificadas reiteradas.
Mi consulta es en relación a una empleada que está en jornada reducida por cuidado de hijo y que no sé cómo tratar este tema porque es un poco complejo. La empleada trabaja en horario de 9 a 14 horas. Su jornada fue reducida a la que habitualmente...
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Descanso en jornada laboral es obligatorio?
Mi pregunta está relacionada con el descanso en mi jornada laboral, estoy en reducción de jornada por cuidado de hijo menor de ocho años, mi horario es de 8 a 16 y me dicen que tengo que hacer un descanso obligatorio de 30 minutos, pero yo entiendo...
1 respuesta
¿Esta ya vigente la ley de que con 10 días de baja puedes ser despedido?
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