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¿Hay posibilidad de reclamar permanencia por formación, si no ha sido completada al 100℅ ?
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Para contratarme me exigieron el titulo de bachiller o fp2. Presenté el titulo de bachiller. Me dieron categoría de auxiliar administrativo. ¿Deberían haberme contratado como administrativa? Hace ya tres meses que finalizó mi contrato. ¿Puedo...
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Con la nueva situación de la formación, ¿Puedo impartir teleformación con un curso de Formador Ocupacional de 380 horas?
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Que pasa si un despido objetivo es considerado nulo
El pasado día 6/04/09 me fue entregada la carta de despido, alegando la empresa que se deshacían de mi puesto de trabajo porque están pasando una mala situación económica. Me dicen también que pondrán a mi disposición, al vencimiento de la relación...
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Contrato para la formación
He estao trabajando en una empresa del sector siderometalúrgico con un contrato de formación, mi categoría es aprendiz. El caso es que me han despedido, y me dicen en el sindicato que me han estad pagando menos de lo que deberían. Mi sueldo ha sido...
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Clausula suelo hipoteca CCM
Hoy me ha llamado mi directora de Caja Castilla la Mancha y me a ofrecido hacer un contrato privado en el que me quitaran la clausula suelo dentro de 18 meses, me ha remarcado que ya no podre poner ningún tipo de reclamación a posteriori, todo esto...
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Juicio ganado no me pagan
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Tengo una empresa concretamente una S.L.L. En situación de inactividad desde el año 2006, hasta el día de hoy he presentado cuentas anuales e impuesto de sociedades tanto del 2006 como del 2007. La disolución de la empresa no me es "viable" dado que...
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Desistimiento contractual
Contraté el día 25 de mayo de 2011 un Curso de Enseñanza, pagando en ese momento un importe inicial de derechos de matricula con tarjeta de crédito y aplazando el resto del total en seis plazos mensuales. Me han enviado el material de enseñanza el...
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Derecho a salarios de tramitación..
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Empleada del hogar reclama vacaciones
Soy empleadora y la relación laboral con mi empleada del hogar ha finalizado por desistimiento del empleador. La empleada ha sido indemnizada y liquidada por todos los conceptos, entre ellos las vacaciones. Todo ello firmado por ambas partes. Ahora...
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