Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Clausula de Disponibilidad para viajar
Preguntas y respuestas relacionadas
Mi contrato finaliza con un cierre de actividad. ¿Podré cobrar mi última nómina?
Mi consulta está en relación a una finalización de contrato solapada con un cierre de actividad, para más reseñas expongo mi caso. Actualmente trabajo en una empresa que instala alarmas de seguridad que es propiedad de la mujer de mi jefe. ¿Cómo pasa...
1 respuesta
Expediente de Incapacidad Permanente
Trabajo de Teleoperadora especialista y me quede de baja, llevo casi un año y medio, los últimos 5 meses estoy en IT cobrando de la seguridad social, el 04 de junio me llamaron de Unidad médica para valorar mi situación de IT y quedaron de...
2 respuestas
Reducción de jornada para cuidar discapacitado.
Según dice el Art. 37.5 del estatuto de los trabajadores. Quien por razones de guarda legal tenga a su cuidado directo algún menor de ocho años o una persona con discapacidad física, psíquica o sensorial, que no desempeñe una actividad retribuida,...
1 respuesta
Cominicación temporal a indefinido tras 8 años
Desde hace ocho años trabajo en una empresa constructora de ámbito nacional e internacional como técnico, cuando comencé lo hice con un contrato de duración determinada código 401, para la ejecución de una obra que se finalizó hace años. Desde...
1 respuesta
Cómo cobrar comisiones por trabajo en empresa
Estoy en una empresa con contrato indefinido con un salario fijo y un variable por productividad. En mi empresa llegué a un acuerdo con mi jefe y de llevarle un área que no daba mucho beneficio, más bien perdía, y que me pagaría un sueldo fijo...
2 respuestas
Trabajadora con reducción de jornada por un menor
Tengo una trabajadora a mi cargo que hace poco tuvo un niño, después de incorporarse me propuso una reducción de jornada por cuidado de su hijo. Por dos razones acepté, llevo tiempo pasando una mala situación económica y por otro lado está en su...
1 respuesta
Vacaciones en contrato de duración determinada
Comencé a trabajar el 18 de mayo de este año y me hicieron un contrato de 3 meses que muy posiblemente se renueve el 18 de agosto a 6 meses más. Mi pregunta es: ¿Cuántos días de vacaciones me corresponderán el día 19 de agosto? ; ¿7,5 días por los 3...
1 respuesta
Tengo un contrato de fin de semana. Este año el 25 de Diciembre, Navidad, no se considera festivo. ¿Tengo algún derecho?
Mi contrato es parcial, de 24 horas semanales, dando servicio mi departamento 365 días al año. Mi horario es siempre sábado y domingo. Este año, entre otros, el 25 de Diciembre, que es Navidad, es un domingo y lo trabajo. Sé que no se considera...
1 respuesta
¿Despido improcedente o fin de obra?
Antes de nada agradeceros la ayuda que podáis darme. Recientemente he recibido la carta de fin de contrato, y según la empresa la baja es por fin de obra, pero me consta que la obra continúa, de hecho se ha renegociado el contrato por dos años más....
1 respuesta
¿Cómo calcular indemnización por accidente laboral?
Que hace 4 meses aprox. Tuve un accidente laboral, me perforé una cornea, me tuvieron que intervenir de urgencia, estuve 6 días hospitalizada, y todavía sigo de baja, la mutua de trabajo me ha estado tratando y hace unos días fui a una revisión en la...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral