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¿Base de Cotización de Desempleo errónea?
Te pongo en antecedentes: llevo 20 meses de baja de los cuales 18 me los ha pagado la empresa y a partir de estos, los otros 2 me los tiene que pagar mi mutua (FREMAP) ya que aún no existe resolución del tribunal sobre mi caso. FREMAP (al igual que...
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Fin incierto de contrato por obra o servicio
Tengo un contrato por obra o servicio que firmé con fecha de inicio el 22 de junio de 2007 y fecha prevista de finalización el 20 de diciembre de 2008, y que fue prorrogado por un año, con el consiguiente cambio de fecha prevista de finalización al...
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¿Despido objetivo por causas económicas?
La empresa donde trabajo me va a realizar un despido objetivo por causas económicas, soy indefinido y me quieren indemnizar con 20 días por año, he leído esto en el art 53 del estatuto de los trabajadores referente a la nulidad del despido objetivo:...
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Autónomo Transportista en Apuros.
Quisiera que me informaran. Llevo más de 14 años trabajando con mi camión para una Agencia, y ésta me dice que para Septiembre ya no necesita de mis servicios, que me despiden vamos. No tengo ningún contrato escrito con estos Señores ya que cuando lo...
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Despido por desviar ventas a otros comercios
Ayer vino mi jefe a mi tienda y me dijo que me despedia. El motivo, segun el que desvio ventas a otros comercios obteniendo yo un beneficio de ello, esta acusacion por supuesto es falsa. Después de comunicarme esta causa y yo estar en desacuerdo y...
4 respuestas
¿Me corresponde alguna indemnización?
He estado trabajando en una Empresa desde 2.001, si bien los últimos 22 meses he estado de baja por I.L.T. La Empresa me estuvo pagando durante los primeros 18 meses de la baja y al finalizar ese periodo (23-03-2008), me practicó una liquidación de...
5 respuestas
Duda de baja y maternidad todavía trabajando
Tengo un problema y me gustaría saber si me podéis dar un consejo. Estoy trabajando en un hotel en la recepción y estoy embarazada. Mi contrato termina este fin de mes día 30/09/2008.no he faltado ni un día ni estaba de baja. Del prinzipio me dijeron...
1 respuesta
¿Qué pasa si falto al trabajo sin justicar?
¿Me dirijo a usted para preguntarle que pasa si falto al trabajo sin justificar? ¿Qué pasa si no vuelvo al trabajo nunca más? ¿Qué consecuencias puede tener esto?. Llevo una semana y un día sin aparecer y aún no me han despedido, aunque los dos...
3 respuestas
Derecho a paro en un despido en periodo de prueba
Tengo un problemilla, y es que he empezado a trabajar hace unos días en un restaurante de comida rápida muy conocido, el caso es que al parecer en el horario del cierre si no te da tiempo de cerrar en una hora, todo el tiempo de más que estés...
1 respuesta
Sigue en vigor avisar con 15 días de antelación?
Me gustaría saber si cambia la normativa legal por parte de la empresa de tener que avisar al trabajador con 15 días de antelación para proceder al despido, ya sea por una baja por parte de la seguridad social, baja por accidente laboral (mutua) o...
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