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Puedo rescindir mi contrato si no está firmado aún?
Soy enfermera, y hace 5 me ofrecieron un contrato de 2 meses y medio, lo acepté, y llevo 3 días trabajando, pero no quiero seguir, el contrato aún no está firmado, puedo rescindir lo, ¿Puedo rechazarlo? ¿Me supondría algún problema legal o económico?
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¿Puedo dejar un trabajo aún habiendo enviado el preaviso de 15 días?
Os cuento mi situación por si alguien me pudiera ayudar. Estoy trabajando en una empresa con un contrato de Fin de Servicio y llevo desde el día 05 de abril, ni un mes, pero lo quiero dejar ya que es una empresa pésima y las condiciones laborales no...
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Notificación de cuentas defectuosas
Quisiera saber como se podría subsanar la siguiente notificación. La empresa inicio actividad el 30 de Diciembre 2009 y la fecha de inscripción fue el 13 de Enero del 2010. Nos dicen que no se pueden presentar las cuentas del 2010 hasta que no este...
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Quisiera saber como poner una reclamación al ampa del colegio
Quisiera reclamar mi cuota del ampa como socia dado que mi hija no ha obtenido ningún beneficio y por otro lado poner una reclamación sobre una decisión económica de donar 1000€ al colegio sin realizar una reunión con los socios para botar... Por...
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Autónomo societario en SL
Soy un autónomo societario de una S.L que junto con mi mujer poseemos el 50% de una sociedad de la cual yo soy el único trabajador, y existe otro socio con el 50%. Tengo unas nóminas sin cobrar que juntas suman 18000 euros y queremos extinguir la...
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Contrato Servicios
Somos una asociación recién creada, que posee un local ubicado en una urbanización de 524 viviendas, la asociación está formada por los propietarios unas 300 viviendas de la urbanización, es condición imprescindible tener vivienda en la urbanización...
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Derechos cuando deja de funcionar el frigo
Mi frigorífico combi de AEG costó 700 euros hace 3 años y medio, este mes dejó de funcionar. El técnico oficial de AEG vino dos veces y dice que fue una fuga de gas de los tubos y que no hay reparación. Mandé una carta de queja a Atención de usuario...
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¿Es licita esta proposición del jefe?
Tienen que despedir a uno de los trabajadores por causa justa de productividad, pero la cuestión es ¿Quién debe salir, el mas ''nuevo en la empresa'' o puede salir cualquier otro?. Somos todos indefinidos. Segunda cuestión: jefe propone no pagar la...
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Fin de contrato - baja voluntaria
Extinción de contrato laboral - baja voluntaria Buenos días: mi contrato de 6 meses acaba en 8 días y no quiero renovar, pero a la vez no quiero quedarme sin el paro que estaba cobrando antes de empezar este trabajo ya que me quedaban 2 meses. Si la...
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Despido autónomos
Llevo trabajando 2 años y medio en una empresa como autónomo (sin contrato escrito), dedicándole más de 30 horas retribuidas a la semana, ejercidas en las instalaciones de la empresa, y con unos ingresos superiores al 80% del total de mis clientes....
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