Tengo un contrato en hostelería de 8H/semana, hago los sábados,el 11/09festivo y me hicieron trabajar el domingo estaría bien?

Mi contrato es de 8 horas y generalmente trabajo un día a la semana y son los sábados, pero este sábado 11/09 fue festivo y me hicieron trabajar el domingo, me dijeron que mi contrato es de 8 horas a la semana y que me lo pueden cambiar de día cuando a la empresa le vaya bien, y que no me las pagan a parte, ¿entonces significa que yo no tengo derecho a ningún festivo? Porque cada vez que caiga un sábado me lo cambiarán,¿? ¿Me podrían decir si no tengo derecho a festivos?