Disfrute de vacaciones para contrato de 20 horas de lunes a domingo

Trabajo como conserge en un ayuntamiento y estoy contratada por 20 horas de lunes a domingo. Hago 20 horas entre sábado y domingo y 20 entre lunes, martes y miércoles. Hago un turno de 5 días seguidos ( de sábado a miércoles) y luego descanso 9 ( de jueves a viernes de la semana siguiente) que es el turno que le toca a mi compañera, ella está contratada por 40 horas semanales. En nuestro convenio pone que tenemos derecho a 22 días laborables. Mi pregunta es: ¿Si cojo las vacaciones en el turno que me toca trabajar ( de sábado a miércoles) me cuentan 5 días de vacaciones o son más? Porque me dicen que al ser de semanas diferentes me contarían 10 días por la parte proporcional del tiempo que estoy contratada