¿Tengo qué pagarle a mi empresa si se me rompe la tablet?

Mi empresa me ha entregado un móvil y.una tablet para trabajar desde que me contrataron. Pero resulta que la tablet tiene rota la pantalla, funciona bien pero claro me imagino que al tenerlo. Dentro del maletín pues se llevo algún golpe. Por otras causas fui despedida. Y le entregue el móvil pero la tablet me hacen pagar 100€ por el daño. Dejar claro que ese es el. Precio que vale en la propia casa del terminal. Yo no he firmado entrega del móvil porque dicen que lo. Haga cuando este lo. De la tablet arreglado. Me puede la empresa obligar a pagar. Esos. ¿100€ y adema darle la tablet? ¿Y si no lo hago y se lo.devuelvo tal cual? Me parece injusto porque fue un accidente y son cosas que pueden pasar en el trabajo.