Indemnización por despido improcedente

Para calcular la indemnización que cantidad se tiene en cuenta: ¿El Total Devengado o la Base a Seguridad Social?
Gracias.
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Se tiene en cuenta el salario actualizado del último mes trabajado, además el salario incluye el prorrateo de las pagas extraordinarias, y en caso de hacer horas extras la media del último año.
Si no hay nada complicado en la nómina te puedes aproximar bastante tomando la Base de Cotización.

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