Marta Moya

Alamos Abogados respondió: Un año de periodo de prueba, es una barbaridad. La duración máxima del periodo de prueba se establecerá en los convenios colectivos pero solo existe un caso en el que el periodo de prueba dure un año obligatoriamente que es en el contrato de trabajo...

Alamos Abogados respondió: Normalmente las bajas laborales de corta duración, normalmente unos 3 días, no se pagan hasta que no superan ese límite. Por ño que dado que su baja fue de corta duración le descontaron los días de la nómina. Por otro lado, si solo estuvo un día de...