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Empleo
Incapacidad Temporal, Maternidad y Desempleo
El supuesto que planteo es el siguiente: Una trabajadora que esta embarazada que tiene un contrato temporal inicia un periodo de incapacidad temporal por contingencias comunes que presumiblemente se alargará hasta la fecha de parto. Cuando se...
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Paga extraordinaria
¿Si cada paga es de 1.400?, pues deberá cobrar eso mismo, si no fuera así tenéis que preguntar por qué no lo cobra. Sos pagas sobre beneficios de la empresa y a menos que la empresa lo justifique deberá pagarlas. La justificación ha de ser por...
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Antigüedad y finiquito
Para el plus de antigüedad cuenta todo el tiempo de permanencia en la empresa sumando todos los contratos que se han tenido ejerciendo las mismas funciones o similares. Suscríbete gratis a Laboro para recibir por email las novedades sobre derechos de...
