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Cálculo de lactancia acumulada
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Preaviso.
Entre en mi empresa el 5 de enero de 2001. Ahora he encontrado otro trabajo, y me dicen que tengo que dar un preaviso de 15 días laborales de antelación, como mínimo, y que si no lo doy me quitarán toda la paga extra a que tengo derecho, y que si...
4 respuestas
Posible demanda
Actualmente estoy en proceso de abandonar mi empresa. Tengo que dar 15 días laborables por convenio (Empresas de consultoría y planificación contable...), pero solo puedo dar un plazo de preaviso parcial. Ya he comunicado mi decisión de irme y...
1 respuesta
Exceso de horas-computo anual dependienta textil
Trabajo en unos grandes almacenes, mi jornada es de lunes a sábado 28 horas. Convenio textil Bizkaia. Al ser 28 horas de trabajo, realizo el 70% de la jornada completa que serian 1735 horas anuales. En mi caso tendría que trabajar 1214,5 horas al...
1 respuesta
Cotizo un día entero si estoy a media jornada ?
Antes estaba a jornada completa y ahora me pasaron a media jornada y me quedan 3 meses parar cumplir el año cotizado. ¿Se qué a la hora de cobrar el paro cobraré menos pero me cuenta día trabajado como día cotizado igual que a jornada completa?
1 respuesta
¿Es legal que la ETT no page horas extras cuando se superan las 40 horas semanales en el cliente?
Trabajo en una ETT con contratos temporales todos los meses los 10, 15 o 20 días últimos de cada mes. El trabajo lo realizo en otra empresa cliente como carretillero por necesidades de producción. Mi contrato especifica que se me paga por horas y que...
1 respuesta
Puedo coger excedencia después de la lactancia acumulada
Pertenezco al convenio de cárnicas. He sido madre en julio, me gustaría cogerme una excedencia para cuidar del bebe pero después de disfrutar de las vacaciones y de la lactancia. ¿Esto es posible? He leído muchos comentarios y no me sacan de dudas,...
1 respuesta
Tengo que recuperar festivos con contrato de obra y servicio a tiempo parcial?
Contrato por obra o servicio, 21 horas a la semana de lunes a sábados por la mañana. Me dicen que los festivos hay que recuperarlos si no voy porque los usuarios tienen asignadas ciertas horas a la semana y tengo que hacerlas obligadamente. ¿Esto es...
1 respuesta
Extuinguir contrato con la empresa
Te comente que mi empresa me iba a reducir a la mitad las horas(15)finalmente son 5 horas a las que me reduce(1hora diaria)mañana tengo que hablar con mi jefa y quisiera saber si puedo decirle que no estoy conforme y que quiero extinguir mi contrato...
1 respuesta
¿Preferencia igual a no obligación?
Sigue mi batalla por reclamar mis derechos soy la chica de la tienda de ropa: http://www.todoexpertos.com/categorias/negocios/recursos-humanos/respuestas/2756134/igualdad-en-el-trabajo Ayer les contesté que creía que se estaban confundiendo a lo que...
1 respuesta
¿Cómo se cuentas los días de vacaciones?
En 2015 cogí dos semanas de vacaciones del lunes 28 de septiembre al domingo 11 de octubre, es decir, 14 días. Sin embargo, el día 12, el cual tenía que incorporarme era festivo y mi jefe me lo ha contó como vacaciones. Me dijo que las vacaciones...
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