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¿Es legal pagarme un finiquito a plazos? ¿Me pueden obligar?
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Despido procedente por faltas de asistencia al trabajo
Resulta que he avisado a mi trabajadora con 15 días de su despido por causas económicas y ahora su hermano esta hospitalizado lleva 2 días sin venir a trabajar que creo que le corresponden por convenio de artes gráficas pero hoy me llama y me dice...
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Ocupación de mi puesto de trabajo
A tod@s, mi cuestión es la siguiente sobre la que os pedíria ayuda a la mayor brevedad. Soy discapacitada 67% y trabajo en un centro especial de empleo . Esta es la situación, me encuentro de baja médica por problemas de salud.. Va hacer ahora un...
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¿Es posible marcha atrás en ere negociado y aprobado?
Se nos plantea el hipotético aunque probable problema siguiente: Mi empresa hace cosa de un mes ha negociado con los trabajadores un expediente de regulación (ERE), llegando a un acuerdo entre ambas partes bastante decente, que posteriormente fue...
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Excedencia voluntaria por un año
Llevo 14 años trabajando para una multinacional, el pasado septiembre 2008 solicité una excedencia voluntaria por un año, me debería de incorporar el 1 septiembre 2009. Me llama por teléfono la directora de RRHH y me comunica que lo sienten... Que no...
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Quisiera saber si me pueden despedir por falta muy grave según ellos y no darme ninguna indemnizació
Se basan en el art.54.2 d .
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Despido verbal y me deben 4 nominas. ¿Que hago?
El pasado 18 de mayo mi jefe me despidió verbalmente, y solo me entrego tras pedírselo varias veces el certificado de empresa para poder solicitar el cobro del desempleo. Tras estar detrás de él, por fin la semana pasada conseguí que me diera las...
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Mi empresa me obliga a firmar nuevas clausulas
Recientemente la empresa en la que trabajo desde hace 8 años ha decidido modificar su politica de trabajo. En su nueva "visión" pretenden que todos sus empleados se adapten a los nuevos ideales y forma de actuar. En base a esto han remitido unos...
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Duda despido con causa
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Despido por faltar 3 días sin justificar
En el caso que comentado al usuario raquel0101 de faltar 3 días sin justificar, se le despide con derecho a cobrar el paro, ¿Pero le pagan finiquito? I/o ¿O indemnización?
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La indemnización por despido debe ir incluida en el finiquito?
En diciembre mi empresa cierra y nos han dado un borrador de la indemnización y otro del finiquito y en este último han incluido el dinero de la indemnización subiendo el IRPF en más de 10 puntos. ¿Es correcto o la indemnización va por un lado y el...
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