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Me quieren cambiar de empresa
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Como se paga la hora extra festiva?
El día 15 de agosto es un día festivo, la empresa de hostelería donde estoy me hace trabajar ese día 4 horas y me las incluye en mis 40 horas semanales, ¿Es correcto?
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¿Puede cambiar el salario base de una nomina mensual y a la siguiente (9dias, pues sin aviso me despidieron)?
En la primera nomina, que encima esta mal pues el computo de días se refleja del 15/09 al 30/09 teniendo que ser desde el día 9 que fue cuando comencé. En el concepto salario base aparece 554 y en la segunda, la de octubre 334 como salario base. Me...
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Me pueden obligar a cambiar el horario de trabajo en mi empresa?
Josbian de nuevo acudo a ti para solucionar una duda: En el anterior mensaje que te envíe te comente que la empresa en la que trabajo esta a punto de entrar en concurso de acreedores y me aconsejaste que pusiera una demanda por cantidades impagadas y...
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Rescisión contrato laboral
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ERE y nuevo empleo
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Indemnización contrato temporal
Tengo entendido que por finalización de contratos temporales corresponden al trabajador 8 días de indemnización por año trabajado. Mi duda viene del hecho de que no encuentro tal referencia en el Estatuto de los Trabajadores. ¿Podría ayudarme? ¿Se...
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¿Tengo derecbo a finiquito si me cambio de contrato a media jornada?
Estoy trabajando de jornada completa y trabajo 54 horas semanales y son más de la que tengo en el contrato y el salario es a convenir ahora quiero que la empresa me cambie el contrato a media jornada ¿Tengo derecho a finiquito al cambiar de contrato?
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Legalmente ¿Podemos denunciar la situación de nuestra empresa, sin un administrado único claro?
Trabajo en una pequeña Empresa de 8 trabajadores en Alcobendas (Madrid), que se dedica al mecanizado de precisión. Esta Empresa se fundó en el año 1989 con capital de una Empresa francesa, se nombró como Administrador único a un francés que a su vez...
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Modificación de contrato temporal a un contrato de interinidad.
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¿Cómo calcular el finiquito en un contrato fijo discontinuo y un sueldo irregular (según volumen) en un ERE?
Des de hace 10 años trabajo como fijo discontinuo y parece que la empresa va a cerrar en diciembre. He acumulado sólo 125 días y el sueldo varía cada mes. Para calcular la indemnización, ¿Se contaría sólo el salario base (que en mi caso son 25€/mes)...
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