Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
¿Puedo reducir mi jornada laboral de 40 horas por minusvalía 38%?
Preguntas y respuestas relacionadas
¿Tiene derecho a minusvalía con paga?
Mi mujer sufrio luxación y rotura de ambos brazos con cuatro operacion por accidente de trafico, le han quedado secuelas y los trabajos que realizaba ya no los podrá realizar
2 respuestas
¿Puedo acumular las horas de reducción de jornada?
Recientemente solicite la reducción de jornada por guarda de menor (tiene 30 meses) y actualmente la disfruto trabajando siempre en turno de mañana y reduciendo la jornada en 1/8 de la misma (aprox 55 miutos diarios). En un primer momento solicite un...
1 respuesta
Incapacidad laboral. Alta por capacidad con limitaciones.
Tras baja laboral por infarto, y tras alta de doctora de cabecera por mejoría, la empresa de mi marido le ha realizado un chequeo médico en una clínica privada en el que se determina que puede trabajar en su puesto pero con limitaciones para cargas...
1 respuesta
Modelo de reducción jornada laboral
Mi mujer cumple la excedencia por cuidado de hijos y le gustaría reducir su jornada laboral a la mitad. Ella trabajaba en Carrefour y allí se trabaja una semana de mañana y otra de tarde de lunes a sábado. A ella le gustaría trabajar de lunes a...
1 respuesta
Reducción jornada
Quiero pedir una reducción de jornada ya que tengo un niño de 4 años, creo que puedo pedirla hasta que tenga 6, ¿Puede ser para más tiempo?. ¿Cuánto se me reduciría la jornada, hay varias opciones? Trabajo en una empresa de Transportes y estamos en...
1 respuesta
Puedo pedir algún tipo de minusvalía por una trombosis en un pie?
Yo he sido camarera toda mi vida y el año pasado tuve una trombosis en un pie, el cual estuvieron a punto de cortar. Ahora y después de mucho dolor y molestias no puedo trabajar ni 4horas por dolor. ¿Podría pedir algún tipo de minusvalía por ello?
1 respuesta
Indemnización por pérdida de un derecho maternal
Estoy trabajando en una empresa y dispongo de reducción de jornada por cuidado de un hijo menor de 8 años. ¿Parece qué no pueden depedirme ya que se consideraría nulo (es eso cierto? . ¿Hay alguna excepción? Si es así, ¿En qué caso o circunstancias?...
1 respuesta
Renta familiar para excedencia por cuidados
Para solicitar una excedencia por cuidado de mi madre de 82 años, la empresa me está pidiendo como requisito que su renta anual no supere 2.5 veces el salario mínimo interprofesional. No he visto este requerimiento ni en nuestro convenio propio, ni...
1 respuesta
Reservan puesto trabajo con incapac permanent absoluta
LLevaba ocho años trabajando en una empresa en calidad de plantilla fija, cuando hace dos años me dieron de baja por enfermedad común, estuve seis meses de baja presentando los partes médicos mensuales o semanales no me acuerdo bien, trascurrido este...
1 respuesta
¿Cómo quedaría si soy despedido durante una incapacidad temporal que deriva en incapacidad total?
Mi situación es que voy a ser despedida mediante un Expediente de Regulación de Empleo, pero estoy a punto de coger la baja pendiente de una operación, no tengo claro si la incapacidad me llegará estando aún de alta en la empresa o ya tras el...
1 respuesta
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas de los temas
Derecho y Leyes
Derecho Laboral