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¿De qué tiempo dispone una empresa para liquidarte?
He estado trabajando para una empresa 6 meses + otros 6, con un contrato 402. ( " Por supuesto para el trabajo habitual de la empresa, ahora hay contratada otra persona para lo mismo "). 15 días antes de finalizar mi contrato recibí la carta de...
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Plus Consolidable
Todos los años en Nómina cobro, de Marzo a Diciembre, la misma cantidad en concepto de "Complemento Voluntario", pero en Enero regularizan todos los conceptos y éste me lo bajan, para volvérmelo a subir con los atrasos en Marzo (la cantidad del año...
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Necesito un ejemplo de carta de indemnización a pagar en tres veces
Mi empresa me despidió el pasado 22/12/2011 y aun no he cobrado ni la ultima nomina ni el finiquito. Hoy han contactado con migo para preguntarme si podrían pagarme en tres veces y le dije que si. ¿Me podrías asesorar con un ejemplo de carta de...
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No llegamos a un acuerdo y vamos a Juicio
Días atrás te escribí porque me despidieron de mi empresa estando de baja por una lesión en el brazo, con un Despido objetivo. El pasado día 2-3-09 fuimos al SMAC y lejos de llegar a un acuerdo decidieron ir a Juicio por lo que estoy a la espera. He...
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Amonestación por escrito
Llevo 7 años trabajando en una empresa, llevan 6 meses sin pagar, bueno ahora es que empiezan a pagar mitad y media de nomina y siempre van acolmulando. Me acaban de amonestar por estar metida en internet, cuando mi contrato es de lavacoches estoy...
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Vigencia temporal GARANTÍAS Representante trabajadores
¿Pueden asesorarme sobre el siguiente supuesto?: Un representante sindical en el que ha expirado su mandato el pasado mes de Noviembre de 2012, y decide no volver a presentarse. ¿Pueden realizarle una rebaja del salario hasta el mínimo de su...
3 respuestas
Plazo de prescripción de cantidades salariales.
El Estatuto de los Trabajadores pone que para reclamar cantidades, deben ser de los doce meses anteriores, ¿Se entiende que si estamos en julio y hasta el 31 de julio puedo reclamar las cantidades adeudadas desde el 1 de julio de 2011 hasta el 30...
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Abogado para ERE
Mi empresa, ha planteado un ERE y están en negociaciones. El comité, ha aprovechado la ocasión, y nos dice que contratemos su abogado que nos cobra el 1,5 % de la indemnización. Mi duda es, ¿Es necesario un abogado para cobrar la indemnización del...
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Modificaciones de calendario
Mi empresa quiere cambiar las condiciones (turnos y horarios) del departamento donde trabajo (atención al usuario informático) por la ley del "porque yo lo digo y punto pelota", imponiendo turnos rotativos de mañana y tarde y jornada laboral de lunes...
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Deuda empresa ascenso de categoría
Me llamo Jose y mi cuestión es la siguiente: Llevo desde hace casi 6 años trabajando en un comercio en Murcia, ininterrumpidamente, mi categoría siempre ha sido de AYUDANTE DE DEPENDIENTE, el tema es que ojeando mi convenio me percaté de que hay un...
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