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Derechos de un trabajador en periodo de prueba
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Despido por faltar 3 días sin justificar
En el caso que comentado al usuario raquel0101 de faltar 3 días sin justificar, se le despide con derecho a cobrar el paro, ¿Pero le pagan finiquito? I/o ¿O indemnización?
2 respuestas
Después de 22 años en al empresa me despiden me hacen una encerrona y me echan firmando en finiquito
Bueno os explico. Mi mujer ha estado 22 años trabajando en una empresa como fisioterapeuta, su jornada de trabajo es de 09:00 a 13:00h (aunque siempre se ampliaba para poder acabar a todos los pacientes) el día 31/1/2014 después de recoger la sala y...
1 respuesta
Días por despido improcedente, ¿Cuántos son al año?
Me despiden a final de año, y tengo contrato en vigor, hasrta el que finalice febrero, estoy con contrato desde el 1 de marzo de este año, y quisiera saber cuantos días al año son por despido, el dueño alude que son 20 días por año dado que el...
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¿Puede el trabajador reanudar prestación si es él quien no quiere seguir tras periodo prueba?
Estoy desempleada desde hace meses. Aún me queda más de un año de prestación por desempleo. Me han ofrecido un trabajo en condiciones muy precarias ¿Tendría derecho a reanudar la prestación por desempleo si fuera yo quien, tras un mes de prueba, no...
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¿Cuál es el contrato mínimo para un fijo discontinuo? ¿Tengo derecho a los 6 meses de trabajo?
Trabajo en un hotel y soy fija discontinua. Siempre hemos trabajado 6 meses, y hemos cogido paga de desempleo un año si y el otro no. Pero ahora hay menos clientes y no nos quieren hacer el contrato de 6 meses (sino de menos), lo que supondría que...
1 respuesta
Trabajo por cuenta ajena y voy a abrir un negocio en franquicia. ¿Pasos para capitalizar mi paro?
Actualmente mi situación laboral es trabajo por cuenta ajena. A corto plazo voy a franquiciarme en el sector de la restauración y necesito cobrar mi prestación por desempleo, es decir, capitalizar mi paro al 100% para invertirlo en la nueva sociedad....
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CCC contrato de formación
1. Tengo que crear un nuevo CCC para los contratos de formación, ¿Ya qué actualmente tengo trabajadores con contrato fijo y temporal?. ¿Qué pasos tendría que seguir en el sistema red directo? 2. Un trabajador que está trabajando en una empresa con...
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Fijo discontinuo con Incapacidad Temporal
Soy fijo discontinuo en una empresa y actualmente estoy con una I.T., que se prevee de larga duración. La empresa me ha llamado para incorporación vía mail al cual yo respondí que quiero que sigan contando conmigo, pero que estoy enférmo con una I.T....
1 respuesta
¿Despido con baja por enfermedad laboral?
Antes que nada daros las gracias por tener una página en la que podemos realizar las dudas y encontrar soluciones a nuestros problemas laborales. Bueno, les explico mi situación, llevo casi 5 años en una empresa de hostelería con contrato indefinido,...
3 respuestas
¿Pueden despedirme estando de baja laboral?
Actualmente trabajo de ayudante de dependienta y estoy fija discontinua. Hace 4 días me dio un ataque de ansiedad, por motivos laborales (muchas horas, poco sueldo, muchas responsabilidades), y desde entonces estoy con crisis de ansiedad y me han...
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