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Vuelta de una baja y despido
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Baja por enfermedad quien paga?
Mi empleada se dio de baja el 23/08/2012 y alta 26/08/2012 por (diarrea) y el 27/08/2012 hasta el día de hoy sigue de baja por ansiedad. Mi pregunta es la siguiente, cuando le haga la nomina de agosto le tengo que descontara días de la nomina, porque...
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Contrato jornada completa a jornada media jornada
Tengo una duda por favor necesito que me la aclaren: Es posible que la empresa donde trabajo desde hace 4 años y medio. ¿Me cambie de jornada completa a media jornada sin que afecte a mi finiquito inicial o hay alguna manera de "pactar" el cambio sin...
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¿Puedo volver a darme de baja por ansiedad estando embarazada aunque me dieron el alta hace 3 m?
Estuve durante 4 meses dada de baja por depresión y ansiedad como consecuencia de la situación laboral que se respira en mi centro de trabajo. El inspector médico, sin previa consulta, más que por los informes que le quiso dar la mutua de la empresa...
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Fraude de mi empresa relacionado con la baja laboral y la firma del finiquito
Resulta que mi empresa me hizo firmar una baja laboral por no haber superado el periodo de prueba y luego me ofreció el despido a instancia del empresario. Al cabo de unos días recibo un mensaje de la TGSS en el que se me confirma que la empresa me...
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Me han despedido por expediente disciplinario
Me han despedido por expediente disciplinario. Quisiera saber hasta que punto otras empresas en las que pueda acceder tienen acceso a dicha información y se pueden enterar de que fui despedido por expediente y el motivo del despido. ¿Es esta...
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Baja voluntaria por traslado de centro
Hace tres semanas uno de mis jefes me comunico de forma verbal que la empresa se trasladaba por motivos financieros a otra población. Este traslado me supone no poder ir en coches y tener que coger el metro todos los días incrementado el tiempo de...
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Subrogracion de contrato
A ver si se por donde comenzar; supongamos dos empresas, A y B. Con la empresa A presté mis servicios desde el 1 Marzo 2008 hasta que llega el 28 de Febrero 2011, fecha a partir de la cual (1/03/2011), la empresa B se subrogó en el contrato de...
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Protección frente al despido hasta los 9 meses
Quería saber en relación a la protección frente al despido que existe hasta los nueves meses si es hasta el día que mi hijo cumple 9 meses (que sería el 1 de mayo) o durante todo el tiempo que tiene 9 meses, es decir, hasta el 31 de mayo.
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¿Despido Objetivo o Improcedente? URGENTE
Escribo aquí puesto que después de estar bajo acoso laboral (mobbing) de mi compañera, amiga del jefe (entró por eso a trabajar allí), responsable del dpto. Al igual que yo, me dijo en mi cara el 23 de septiembre que me fuera yo de la empresa, como...
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Tengo una duda sobre el tribuna médico del trabaja
Mi padre a estado 12 meses de baja y lo han llamado del tribunal médico, lo han visitado y le han dado el alta y el no esta bien para trabajar, el a ido hoy a trabajar pero no puede y el mates volverá a trabajar pero volverá a coger la baja porque no...
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