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¿Derecho a reposición de hasta 120 días?
Me queda 1 mes para que me reincorpore a la empresa después de un ERE de suspensión de 8 meses... Puse una demanda por impago de nóminas, y una vez celebrado el juicio e incumplir la sentencia de pagar dichas nóminas... ¿Qué es lo que más me...
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Incompatibilidades con la prestación de desempleo
Actualmente soy administrador único de una SL inactiva desde hace más de 1 año, con el 90% de las acciones. Al estar sin actividad, no tengo nómina (ni ingresos) ni cotizo como autónomo societario. Por otro lado, estoy trabajando por cuenta ajena en...
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¿Qué requisitos son los necesarios para la apertura de una empresa de trabajo temporal?
Me gustaría saber que requisitos necesito para abrir una empresa de trabajo temporal.
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Despido nulo sin querer readmisión
Fui despedido por causas objetivas económicas y demandé a la empresa por que, en la misma, existe un trabajador con idéntica categoría y funciones que yo, pero con una antigüedad inferior. No hay conciliación en el SMAC. Vamos a juicio y resulta ser...
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¿Puede el empresario obligarte a hacer media jornada?
Me gustaría saber si mi jefe puede obligarme a hacer reducción de jornada por causas económicas. La empresa no esta pasando por un buen momento, y han dejado caer algo. Yo ya estoy en reducción de 1/8 parte de mi jornada por cuidado de un hijo, y la...
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Permiso de 4 días en desplazamientos
El Estatuto de los Trabajadores establece 4 días laborables de permiso por cada 3 meses de desplazamiento. La pregunta es ¿Tienen qué ser 3 meses ininterrumpidos?. Suponiendo que sí, ¿Las vacaciones interrumpen esos 3 meses de forma que empiezan a...
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Paro después de ERE reducción de jornada.
Seré breve: Mi empresa quiere implantar un ERE reducción de jornada de 1/3 durante un año. Teniendo en cuenta que la empresa seguirá cotizando por mí durante ese año al 100%, es decir como si trabajara la jornada completa, tengo una duda con el paro....
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Pago directo de la seguridad social
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Sobre ere
En primer lugar agradecerte a ti y a todos todoexpertos por la ayuda desinteresada que hacéis y ahora me explico. Trabajo en el sector del metal y soy uno de los representantes de los trabajadores, la empresa a la que trabajo, hace año y medio hizo...
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¿Bajo qué convenio estoy?
En mi contrato no aparece ningún convenio, ¿Debe todo trabajador en españa estar suscrito a un convenio o no es obligación de la empresa? ¿Si en el contrato no pone nada por que convenio me rijo?
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