¿Qué paga extra debo cobrar?

Preguntas y respuestas relacionadas

La empresa quiere reducir mi jornada 30 minutos diarios para que después recupere ese tiempo haciendo horas extras

Resulta que la empresa quiere que trabajemos media hora menos todos los días y que después recuperemos esa media hora mediante la realización de horas extras, ya sean de día, de noche, en fines de semana o festivos. Se que la empresa pueden...
1 respuesta

Cuota autónomos y declaración renta

Somos tres socios de una S.L., yo figuro como administrador si bien el trabajo que desempeño es el mismo que el de los demás socios. La cuota de autónomos la paga la empresa en mi nombre. La empresa se dio de alta en junio de 2012 si bien durante...
1 respuesta

Primer trabajo oficial y de duración determinada

El pasado 1 de Diciembre me contrató una empresa a jornada completa con un contrato de “duración determinada” de 6 meses. He visto en mi nómina que me quitan el 6, 40 % en total por los siguientes conceptos: Cotización por contingencias comunes,...
1 respuesta

Calculo de horas anuales para finiquito

Mi problema es que a la hora de calcularme el finiquito en mi empresa me dicen que para el cómputo de horas anuales a trabajar (1776h/año) me tienen que descontar los 35 días de vacaciones y los 14 días de festivos y por lo tanto al hacer las cuentas...
1 respuesta

Asiento nómina y S.S.

Querría saber si estoy haciendo el asiento de la nómina y de la seguridad social bien. Con la nómina hago lo siguiente. 640 Salario Bruto 465 Neto a 476 Contingencias comunes, formación y desempleo 4751 IRPF 465 Neto 572 Neto Luego cuando pago la...
1 respuesta

Mi empresa ha cambiado la fecha de pago de la nómina del último día del mes al 3 del siguiente

Trabajo en la misma empresa desde el 2006 ysiempre han pagado el último día laborable. Ahora nos anuncian (y no de manera muy oficial) que en adelante pagarán "comomuy tarde" el 3 del mes siguiente. El problema es que quienes no cobramos en el mismo...
1 respuesta

Que pasa si la empresa no avisa del fin de contrato

Tengo varias preguntas y quisiera saber si me puede ayudar . 1º En un contrato de tiempo determinado de seis meses que puede ser renovado por seis meses más ¿Puede la empresa hacer la renovación sin avisarme? , 2º¿Qué pasa si llega el fin del...
1 respuesta

Contrato eventual circ. Produccion

Una vez mas, agradezco el esfuerzo que haces en contestar a todas nuestras dudas. ¿Una empresa podría contratar a un trabajador con el contrato eventual por circunstancias de la producción durante 3 meses para verano y luego volverlo a contratar en...
1 respuesta

Descuento por baja de enfermedad común

Estuve el mes pasado de baja 6 días por un baja por enfermedad común, y la empreza me ha descontado 250 euros por dichos días, quisiera saber si esto esta bien ya que también en la baja se refleja que tenemos 185 sino me equivoco, ¿Y si te lo...
1 respuesta

1500 euros brutos mensuales.. ¿Cuánto netos?

Mi contrato de trabajo (duración determinada de 6 meses) pone: retrebuciòn total de 1500 euros brutos mensuales que se distribuyen en los siguientes conceptos salariales: salario base, plus convenio y dos pagas extraordinarias prorrateadas. Bueno.....
2 respuestas
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema