Prórroga de excedencia

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Contrato eventual por circunstancias...

Sobre cuestión de formas va mi pregunta... Tengo un contrato eventual por circunstancias de la producción de 6 meses Antes de acabar el contrato lo reclamé y lo único que recibí fue un e-mail diciendo que seguía en la empresa 6 meses más (prórroga) y...
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Reducción de Jornada Laboral

Quiero solicitar un reducción de la jornada laboral del 12.5%. Segúnel convenio el horario son 1760h de cómputo anual distribuidas en jornadas semanales de 40h también en cómputo anual. En condiciones normales tenemos jornada de verano de 8.30 a...
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Descuentos baja enfermedad y accid. Convenio Comercio

Soy pensionista por enfermedad de la espalda desde el 2002 y cobro una pensión total del 55 %, que me permite trabajar en otra cosa disinta al trabajo de soldador. Desde 2003 trabajo con una grúa móvil de gran tonelaje en una empresa de alquiler de...
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Me pueden cambiar mis condiciones laborales por un traslado a otro centro?

He pedido el traslado a otro centro de trabajo en mi empresa. La empresa me ofrece 1 puesto de categoría inferior a la actual, con un salario inferior lógicamente, pero además me ha dicho que no me puede mantener la antigüedad y que no cobraré mis...
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En el caso de ERE, si el empresario tiene mas sociedades que pasa? Hay rehuvicacion?

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Cese voluntario consecuencias

Tengo una problemática bastante grave en mi empresa (no paga y demás) y quisiera hacer un cese voluntario por que ya no puedo aguantar más la falta de mi sueldo y la presión del trabajo teniendo que realizar el trabajo de tres personas despedidas. Mi...
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Notificación de baja por maternidad cedida al padre.

Tengo intención de usar las 10 semanas de prestación por maternidad que mi pareja me puede ceder tras el nacimiento de nuestro proxim@ hij@. Dado que estaré un tiempo bastante largo apartado de mi empleo, me gustaría saber cómo debo comunicarlo a la...
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Es legal que una empresa haga contratos laborales a través de una ETT durante dos años y luego se despida al trabajador?

Un amigo ha trabajado 2 años en una empresa con contratos semanales y tras los dos años que deberían hacerle fijo lo echan 6 meses para poder contratarlo nuevamente a través de la ett. Querría saber si eso es legal.
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Extinción de contrato por incapacidad permanente absoluta

En Septiembre del 2015 me concedieron una incapacidad permanente absoluta. Estaba fijo en una empresa, y me extinguieron el contrato pero respetando que si tengo mejoría antes de dos años puedo reincorporarme a mi puesto de trabajo en las mismas...
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Excedencia cuidado de familiares

Tengo una niña mayor de tres años con una alergia muy intensa al cacahuete, ahora durante las vacaciones escolares necesitarís una excedencia para poder cuidarla dado que siempre debe llevar adrenalina cerca y una medicación por si entra en contacto...
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