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Contrato de suplencia
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Trabajo en gasolinera. Nos amenazan con descontar del quebranto de moneda el género faltante en tienda
Pueden descontar de la nómina si faltan productos, ¿Aún cobrando quebranto de moneda?
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Finalización del contrato temporal, ¿Puedo no renovar el contrato y cobrar el paro?
Me ha finalizado el contrato temporal y me querían hacer otro contrato por baja de maternidad, ¿Puedo decidir no renovar y tener derecho a paro?
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Contrato nuevo
Voy acabar de baja voluntaria con mi actual empresa, y dentro de poco empiezo con otra empresa nueva. En la empresa nueva me van a hacer un contrato fijo desde principio con 6 meses de pruebas, soy varón de 30 años ya cumplidos. Tengo dos preguntas:...
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Dudas cierre de empresa
Tengo un montón de dudas sobre el cierre de mi empresa. Ayer me comunicaron mis jefes la decisión del cierre de la empresa, ( problemas económicos, de producción). Es una pequeña empresa ( sociedad limitada) con 3 trabajadores. ¿Cuándo se extinguen...
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He estado en el desempleo 5 años, me ham contratado para 2 meses, dejo de ser ya parada de larga duración?
He estado en el desempleo 5 años, ahora me acaban de hacer un contrato de 2+2, tengo dudas, si antes de los 2 meses primero me despiden, ¿Dejo de ser ya parada de larga duración? ¿Y si me despiden antes de los 2 mese que pasa? Tengo derecho a alguna...
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Preaviso de que me caso!
Este año me caso, y todavía no lo he dicho a la empresa. ¿Con cuánto tiempo de antelación se tiene que comunicar? Tengo entendido que según convenio son 15dias naturales, me caso un sábado y quiero cogerme las dossemanas siguienets a ese sábado,...
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¿Que cobraría por baja por enfermedad común si mi sueldo se compone de salario base + plus convenio + complemento personal?
La empresa quiere que firmemos un nuevo contrato de subrogación cambiándonos la nomina, producida por una fusión de la empresa, para acomodar la categoría y la estructura salarial a la nueva empresa. Hasta ahora el sueldo se compone de, salario por...
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Fecha de baja efectiva en un ERE
Mi empresa ha presentado un expediente de regulación de empleo y tengo la siguiente duda: La notificación de despido por ERE debe atenerse al plazo de 15 días de preaviso. La consulta se debe a que el plazo de negociación se prevé que finalice el día...
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Salida de un trabajo sin dar los 15 días de aviso
Trabajaba de carnicera en una tienda, el ultimo mes de diciembre, estuve del 1 al 7 de diciembre, comunicando ese mismo día que dejaba mi empleo para incorporarme inmediatamente a otro trabajo el 12 de diciembre. Después de unos días hasta recibir la...
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Contrato temporal de fomento para discapacitados
Tengo un Contrato de trabajo Temporal de fomento del empleo para personas con discapacidad a tiempo parcial (código contrato 530) desde el día 08/05/2007, el día 08/05/2009 cumplo 2 años con este mismo contrato. A la fecha de hoy 06/05/2009 no me han...
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