Contabilización Baja Laboral

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Te pueden despedir habiendo un ERE temporal con 20 días de indemnización?

A ver si me puedes aclarar esto: Mi empresa(40 trabajadores) presentó un ERE temporal rotatorio y prorrogable de 1 año prorrogable a 2. Inicio el ERE el 01/06/2012 (cada trimestre se van 6 trabajadores durante 3 meses a la calle y luego vuelve y se...
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Interpretación convenio

Tengo que confeccionar la nómina de dos trabajadores de una empresa cuya actividad es estaciones de servicio. Me surge una duda en cuanto a la interpretación del artículo 13 (Antigüedad) del Convenio estatal de estaciones de servicio aplicable. Éste...
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¿Derecho a baja maternal estando en desempleo?

Mi mujer se halla cobrando la prestación por desempleo desde septiembre y se ha quedado embarazada. Cuando dé a luz, ¿Le corresponden los 4 meses de baja por maternidad?¿Y qué cobraría, el bruto o el líquido que percibe ahora? Si es así, ¿Después se...
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Paro y futura jubilación

Me he quedado en paro por primera ve en 20 años quisiera saber si cobrarlo resta mis cotizaciones a la Seguridad Social, es decir si resta a la hora de jubilarme.
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Soy profesora y estando cubriendo una baja tuve que coger yo también la baja. Estoy embarazada y me han dado la baja por enfermedad común. El caso es que la persona a la que sustituía ha cogido un año de excedencia y ya no me corresponde su plaza...
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¿Me puede obligar la mutua a coger el alta?

Me despidieron estando de baja, ¿Me puede la mutua quitar la prestación sin el alta medica del medico de cabecera?. ¿Se puede pedir a la mutua cambio de medico?. ¿Si me obligan al alta o me quitan la prestación que debo hacer?
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¿Que derecho tengo?

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La deducción por conciliación del trabajo con la vida familiar se aplica también los meses que estás de baja por en enfermedad común y los meses que estás de baja por riesgo en el embarazo? Como uno de los requisitos es estar dado de alta en la...
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Rectificar asiento de existencias

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