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Justificación de la negativa a aceptar un cambio sustancial de las condiciones de trabajo. Extinción del contrato de trabajo.

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Despido de un trabajador de baja por It

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Ayuda con el calulo del finiquito

Mañana tengo que ir a mi empresa a por el finiquito, se que no estará correcto porque me han dado de baja alegando finalización de contrato cuando ha sido un despido. Me gustaría ir con las cuentas claras, ya que intentaré negociar con ellos el tema...
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Fijo discontinuo con Incapacidad Temporal

Soy fijo discontinuo en una empresa y actualmente estoy con una I.T., que se prevee de larga duración. La empresa me ha llamado para incorporación vía mail al cual yo respondí que quiero que sigan contando conmigo, pero que estoy enférmo con una I.T....
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Despido improcedente en declaración renta 2013

El año pasado en abril me despidieron. Como estaba de acuerdo en los términos los denuncie y a finales de julio llegamos a un acuerdo antes de entrar a juicio de que me pagara mensualmente desde septiembre del año pasado una cantidad fija mensual...
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Indemnización a trabajadores por cierre-jubilación

Tengo 70 años, quiero cerrar el negocio (soy persona física) y quiero jubilarme y tengo dos empleados. A efectos de indemnización a los trabajadores tengo dudas. .. Pues según el estatuto la indemnización que les corresponde es de un mes… ¿Puedo...
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Se pueden ver afectados en un ERE los delegados.

Trabajo en una empresa con cerca de 250 trabajadores y estamos inmersos en la crisis y nos han planteado un ERE de extinción de contratos de cerca del 60%. Nos dicen que en buena medida dentro de la lista de despidos van delegados (somos 21...
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¿Que debo hacer para pedir reducción de jornada por cuidado de menores?

Mi pregunta es relacionada con la reducción de jornada por cuidado de menores. Tengo dos hijos, uno de 15 meses y otro de 7 años. Quiero pedir reducción de jornada y me gustaría saber como hacerlo, como calcular el salario que cobraría, con cuanto...
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¿Cómo puedo saber si una empresa está en concurso de acreedores?

Llevo ya casi dos meses sin cobrar y al parecer la empresa está en concurso de acreedores. ¿Cómo puedo yo como trabajador saber si una empresa está en concurso de acreedores? En estos casos ¿Qué debe hacer el trabajador?
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