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¿Quién es el responsable en un accidente de trabajo?
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Tengo un pequeño comercio de venta al por menor y estoy interesado en comprar en aliexpres para vender en mi tienda... Es una plataforma que te pone en contacto con diversas fabricas chinas, el problema que yo quiero adquirir unidades sueltas de...
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No me facilitan el contenido de mi convenio colectivo
Trabajo en una empresa dedicada a la telefonía móvil, tengo un convenio propio y no me facilitan su contenido. Al buscar por Internet sólo encuentro que es un pacto extraestatutario, depositado en la unidad de arbitraje de Santander que es donde...
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He cogido a un trabajador usando tarjeta de empresa para personal
He detectado que un trabajador usa la tarjeta Solred para repostar su coche particular, el pasado mes de Abril, repostó 160 euros fraudulentamente, he visto la grabación de la Estación de Servicio y se ve claramente que es el con su vehículo...
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¿Quién puede declarar un ERE?
Mi empresa se encuentra en una situación muy complicada, buscando posibles soluciones nos hablan de un ERE, mi pregunta es si para llevarlo a cabo la empresa lo puede realizar unilateralmente o tiene que ser con el consentimiento de los trabajadores.
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Contrato en Sanidad Privada Valencia
Si mi contrato es indefinido a tiempo parcial de 35horas semanales, y resulta que en el convenio especifica : "e) Contratos a tiempo parcial. Temporales: Se realizarán de acuerdo con la legislación vigente. Indefinidos: Se podrá alcanzar el límite...
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Distribución de la jornada laboral de lunes a viernes
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En el caso de la petición de un día de asuntos propios, ¿Qué pasa si no contesta la empresa?
En el caso de la petición de un día de asuntos propios, ¿Qué pasa si no hay contestación por parte de la empresa? He pedido el sábado que viene diciendo literalmente: 'de acuerdo con el art. 16 b) del Convenio Colectivo, le comunico mi intención de...
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Ejemplos de una red exclusiva
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Despido a un enlace sindical
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Cotizar a la Seguridad Social sin trabajar
Soy actualmente trabajador autónomo (sin derecho a paro), tengo 54 años y es muy probable que mi empresa cierre próximamente. Ante esta situación quisiera saber si podría seguir cotizando a la Seguridad Social, aunque no esté trabajando; ¿Y de que manera?
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