Despido por fusión

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Por ley tengo un día de asuntos propios pero mi empresa se niega a dármelo

En mi empresa no existe convenio especial, luego he leído el estatuto del os trabajadores. Necesito un día de asuntos propios. Ahí dice, que debe haber un acuerdo entre empresario y trabajador. El problema es que en mi empresa, siempre que se...
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Trabajo en telemarketing y la empresa nos propone una modificación sustancial del contrato.

Yo trabajo de gestor telefónico(telemarketing) desde hace un año y 4 meses, con un contrato de obra, y haciendo un turno rotatorio, que consiste en trabajar de lunes a viernes 2 semanas, y la 3ª trabajo de lunes a sábado. Siempre en turno de tarde....
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Fiestas locales

Al realizar el calendario laboral del 2011 mi jefe a dispuesto de los días de fiesta local a su antojo ya que por decreto los ha puesto donde le ha dado la gana. Mi empresa esta en una población cercana a Barcelona que se llama Gava y se llego al...
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Convocatoria junta extraordinaria sin comunicar a la Presidenta

Es legal convocar una Junta extraordinaria de propietarios sin comunicárselo a la Presidenta de la Comunidad, aunque la convoquen un 25 por cien de los vecinos tendría que ponerse en conocimiento de la Presidenta. Si se trata de cambio en la fachada...
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Interpretación Código Ccomercio

¿Estas de acuerdo con esta interpretación que realiza un inspector de trabajo y s.social en cuanto a una sociedad civil particular?. ¿Podría refutarse legalmente? Si te fuese posible, en tu argumentación cita textos legales o jurispredencia si la...
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Renuncia a la totalidad de una herencia

Si un padre fallece, ¿Se podría renunciar a la totalidad de la herencia?. Se trata de renunciar a la herencia por completo, ya que tiene una serie de deudas que me serían imposible de asumir.
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Y gracias de antemano para las personas que nos orientan a los que no tenemos mucho idea en ciertos temas, estuve viendo un local que venden que van a vender con el cambio de uso a vivienda aunque lleva un año o más haciendo el cambio y nada, el...
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Rescisión de contrato indefinido.

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