Despido pactado con 45 días, ¿Qué motivo poner?

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Vacaciones no disfrutadas-despido-paro

Si hoy me dan el despido y me pagan 14 días de vacaciones no disfrutadas. Y luego demando: ¿Qué fecha se supone han de poner en la carta de despido la de hoy o la fecha una vez pasado los 14 días de vacaciones? Y por otra parte el paro cuando lo...
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Cambio de horarios a conveniencia de empresa

En mi trabajo me obligan a venir los fines de semana (Sábados y domingos) todo el día, incluso algunas horas nocturnas a cambio de coger días entre semana. O sea nos quieren cambiar los horarios a conveniencia de la empresa. Hoy vienes 12 horas,...
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Despido por quiebra de la empresa

Llevo trabajando en una oficina dos años y medio, mi contrato es indefinido desde hace año y medio. Somos tan sólo 2 trabajadores. Hoy nos ha dicho mi jefe que cierra la empresa por quiebra y que no nos va a pagar indemnización. ¿Tengo derecho a...
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Derechos ante despido contrato indefinido

Trabajo en una empresa con un contrato indefinido, cód. 100. Entré a la empresa prestando los servicios a un autónomo el 01/11/2008, y el 01/06/2009 me pasaron a una S.L. De la que el autónomo es también partícipe. En las clausulas de mi contrato...
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Puedo ir con varios certificados de distintos días ¿A echar el paro?

Mi pregunta es que voy a trabajar en una ett a 60km de donde yo vivo. ¿Yo anteriormente hacia certificado agrupado y lo recogía en persona pues era a 7km de donde vivo ahora me pilla lejisimo puede la empresa mandármelo vía e-mail y yo presentarlo?...
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Compatibilizar desempleo y colaboraciones

Me gustaría conocer si es posible percibir la prestación por desempleo con la percepción de ingresos por colaboraciones y/o trabajos puntuales sin contar con un contrato de trabajo a tiempo parcial, y sin darse de alta como autónomo. Me han ofrecido...
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Despido objetivo

Me han dado la carta de despido (ayer, día 270509) y me han comentado que me despedirán el día 25 obligándome a coger las vacaciones que me quedan hasta esa fecha. ¿Los días de vacaciones o las 6 horas semanales que me quedan o que me pertenecen los...
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Conversión a indefinida a tiempo total

Te comento algunas cosillas: Después de haber examinado tu caso en principio la solución más lógica a tu situación es que se realice una modificación del contrato actual, es decir una conversión de contrato indefinido a tiempo parcial a uno...
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