Vacaciones no disfrutadas en subrogación

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Me pueden cambiar de sociedad?

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¿Antigüedad?

He tenido un contrato de relevo durante 5 añitos nada menos y me ofrecen otro de relevo por otros 4, ¿Perderé mi antigüedad? ¿Cuándo será indefinido, por encadenar tantos contratos? Según el estatuto de los trabajadores en el art. 15.5. Es que "Lo...
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Cese en excedencia por cuidado de hijos

Desde octubre de 2006 he prestado servicios en una Universidad pública con diversas modalidades de contrato, laboral, por acumulación de tareas. Finalmente y desde febrero de 2009 he prestado servicios como funcionaria interina. En Noviembre de 2009...
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Ett remunera vacaciones prorrateadas pero no las cotiza a la S.S.

Tenia un contrato de 6 meses por medio de una ETT. Me despiden después de 126 días trabajados de este modo: Abril: 19, Mayo: 30, Junio: 30, Julio: 30. Agosto: 17. En las nominas en la columna de "devengos" proratean los días de vacaciones de ese mes....
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Es normal que una empresa haga ha sus trabajadores un tes

Una empresa ha hecho un tes ha los trabajadores para que valoren con una x sobre varias respuesta dentro de cada pregunta todo lo que gusta y lo que no gusta de dicha empresa. Cuando han recogido los tes comunican que hay que poner nombre y...
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Baja por enfermedad común.

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Llevo trabajando como fijo discontinuo desde el 27 de Enero de 2007. El 1 de Abril de 2009 solicite una excedencia voluntaria por un periodo de 6 meses que me concedieron. El motivo fue que me hicieron un contrato de relevo parcial al 82% por un...
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Como decía en la empresa que trabajo cierra el próximo mes, mi edad es de 60 años y llevo cotizados 44 años a la seguridad social, se que me corresponde dos años de paro, ¿Me puedo jubilar con 62 años?
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Cotizan las vacaciones retribuidas y no disfrutadas?

Quería saber si las vacaciones retribuidas y no disfrutadas cotizan y por tanto computan a la hora de acceder a una prestación. En mi caso, tengo cotizados 150 días, más 30 días de vacaciones retribuidas y no disfrutadas; así, si estos días de...
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Baja voluntaria en contrato indefinido

El 1 d diciembre 2011 empecé a trabajar en una empresa a jornada completa con contrato indefinido, el día 20 de enero 2012 comunique mi baja laboral ese mismo día como ultimo día de trabajo ya que veía cosas que no me convenían y quisiera saber si...
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