Tengo una duda sobre Gratificación garantizada pagada erróneamente

La empresa ha pagado la gratificación legal garantizada (25%) sin tope, por tanto ha influido en lo que es el imponible y en su defecto en el liquido a percibir. Ahora bien, es posible que cambien el calculo, ¿dejando el 25% con tope garantizado?, y que pasa con el liquido, el total imponible, ¿descuentos previsionales?, ¿Pueden cambiar arbitrariamente si se ha adquirido ésta modalidad?