Preaviso en contrato

Buenos días,

Un amigo está trabajando para una empresa en el convenio de Oficinas y Despachos de Madrid. El Art. 26 del convenio establece "El trabajador que pretenda cesar en la empresa deberá comunicarlo a la misma con quince días de antelación. Si no lleva a cabo este preaviso perderá quince días de salario."

En el contrato firmó una clausula, que establecía que debe preavisar con 30 días en vez de 15.

¿¿¿Esta cláusula es correcta??? O puede acogerse a los 15 días que establece el convenio, sin que ello le suponga ninguna sanción económica???

Muchas gracias de antemano

Un saludo

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984.600 pts. Abogado en ejercicio

Pero lamentablemente el Derecho Laboral no es mi especialidad, por lo que no puedo ayudarle.

Vuelva a colgar la pregunta que algún experto le contestará.

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