Necesito consejo para solicitar incapacidad laboral permanente por heridas en la espalda
Hola llevo 2 años de baja por unas hernias en la espalda el tratamiento no funciona y sigo visitando médicos, he pasado tribunal medico y el resultado tras agotar todas las prologas posibles es que me deniegan la incapacidad permanente y me dan el alta todo ello sin tener en cuenta que mi trabajo consiste en hacer discos de frenos para los coches es muy duro, pues bien mi jefe me ha dicho que me vaya a por la baja porque si me incorporo estando así el único responsable es la empresa y no quieren cargar con ese peso, ayer fui a la medica de cabecera a por la baja y no me la pudo dar por que no han transcurrido 6 meses desde la ultima vez todo un rollo administrativo.. Me envío a tribunal medico para que sean ellos la que me la den, pues bien he estado esta mañana la he solicitado pero dicen que es seguro que no me la den ya no se que hacer ni donde acudir mi empresa no me despide pero tampoco creo que me pague por no trabajar me puede echar una mano gracias
Respuesta de secopom
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Creo que lo siguiente sería reclamar la decisión del tribunal médico, cuando se produzca, y si te la deniegan, tendrías que demandar (juicio).
Mientras se resuelve el tema, haz una consulta en el departamento de salud laboral de la delegación de trabajo de tu provincia.
También te habrán dicho la posibilidad de solicitar un cambio de trabajo por motivos de salud, esto se hace ante la dirección de la empresa de forma fundada y documental, caso de que te la deniege, reclamar al servicio de salud laboral de tu provincia.
Me parece que lo quiere la empresa es que te vayas y renuncies a la indemnización, Existe la posibilidad de rescindir el contrato de trabajo por parte del trabajador basándose:
"Resolución voluntaria del trabajador por causa justa (artículo 50 del texto Refundido del Estatuto de los Trabajadores). Se acredita con la resolución judicial definitiva o el acta de conciliación administrativa."
Y ya por último es que te lo rescindan por causas objetivas, que tal y como esta el patio puede ser lo más probable.
Mientras se resuelve el tema, haz una consulta en el departamento de salud laboral de la delegación de trabajo de tu provincia.
También te habrán dicho la posibilidad de solicitar un cambio de trabajo por motivos de salud, esto se hace ante la dirección de la empresa de forma fundada y documental, caso de que te la deniege, reclamar al servicio de salud laboral de tu provincia.
Me parece que lo quiere la empresa es que te vayas y renuncies a la indemnización, Existe la posibilidad de rescindir el contrato de trabajo por parte del trabajador basándose:
"Resolución voluntaria del trabajador por causa justa (artículo 50 del texto Refundido del Estatuto de los Trabajadores). Se acredita con la resolución judicial definitiva o el acta de conciliación administrativa."
Y ya por último es que te lo rescindan por causas objetivas, que tal y como esta el patio puede ser lo más probable.
