Nuria Roman Jimenez

bergenz respondió: Es obligación de la empresa pagar el salario, la cantidad que legalmente corresponda y pagarlo en plazo. Si no lo hiciera podrías reclamarle la cantidad adeudada judicialmente, también podrías poner una denuncia en la inspección de trabajo. En caso...

Abogada Carmen Cruz Ruiz respondió: Es completamente legal que tenga usted dos trabajos. A esto se le conoce como pluriempleo, lo que debe de asegurarse es que las dos empresas sean compatibles con las jornadas laborales que tenga en una y en otra y que no sean de la competencia ya que...