Actividad pública reciente
Ha valorado "Buena" la respuesta
Despido con contrato indefinido después de 5años
El despido siempre se debe notificar por escrito, no será necesario el preaviso si el motivo es por causas disciplinarias, y es necesario un preaviso de 15 días si el motivo es por causas objetivas. En caso de improcedencia la indemnización será de...