laizza

joseaf2 respondió: Es que en ningún caso la empresa tiene ninguna obligación de preavisar un despido. Sí que tienen que preavisar un fin de contrato temporal, pero si no lo hacen se convierte en un despido improcedente, con su indemnización, que es lo único que tienen...

bergenz respondió: Evidentemente el contrato estaba en fraude de ley y debido a tu reclamación te pagan lo que te corresponde, la indemnización de 45 días por año, entonces la finalización de la relación laboral será por despido disciplinario, en este caso no tienen...

bergenz respondió: En primer lugar comprobar si la obra ha terminado en esta fecha, en caso contrario reclamar la readmisión hasta la finalización de la obra, si no lo hacen solo les queda despedirte y pagarte una indemnización de 45 días por año. Respecto a las...

bergenz respondió: Si es tal como lo cuentas y lo puedes demostrar el contrato está en fraude de ley, en caso de denunciarlo tendrías derecho al contrato indefinido, pero si te han despedido y te han pagado 45 días por año de indemnización terminaría el proceso, ¿qué...