jessicapalom

joseaf2 respondió: 1- Por supuesto que sí. 2- Con la antelación que diga en el convenio aplicable. Si no dice ninguna, te aconsejo que la des con la misma antelación que diga el convenio para las bajas voluntarias, pero no antes por si te arrepientes. Suscríbete gratis...

Asade Sindicato respondió: Estando de alta o de baja, puedes tranquilamente denunciar ante inspección por mobbing o por lo que consideres oportuno. Estas de baja medica, pero estas de alta en la empresa como trabajador. Finaliza y puntúa.

Asade Sindicato respondió: Te respondo de acuerdo con la ley de procedimiento laboral. Los comentarios y actos de tu jefe a ti ni te van ni te vienen, a no ser que atenten con tu contrato de trabajo. Por consiguiente, estar en un departamento u otro, no te tiene que afectar...