Festivos abonables

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Consulta sobre el cálculo de finiquito tras despido de la empresa

Necesito de vuestra a yuda, el 30 de Julio de 2008 me despedirán, llevo trabajando en la empresa desde 15/09/2003 percibo neto al mes 2120 euros. Y hasta la fecha solo he realizado 6 días de vacaciones, quisiera por favor me ayudarais a saber más o...
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Incorporación al trabajo después de una ilt

Te estado de baja desde el 15/abril, el mefico me dio el alta el día 19/4 para incorporatme el día 20. Ahora mis jefes me dicen que tenía que haber trabajado el mismo día 19. Y por otra parte, en mi convenio de hostelería de Zaragoza las horas...
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Coincidir Días de descanso y festividades

Trabajo y vivo en Barcelona. Estoy contratada en una empresa como recepcionista por 3 meses. Hacen coincidir los días de descanso con los festivos, por lo que en este mes de diciembre perderé varios festivos. Me gustaría saber si eso es legal y lo...
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Estoy de baja, ¿Que debería estar cobrando por enfermedad común?.

Trabajo en una empresa de Madrid como montador electricista con convenio del metal de Madrid. Llevo de baja desde enero del 2015, en junio del 2015 tuve una intervención quirúrgica hasta el día de hoy que sigo de baja. ¿Debería estar cobrando el cien...
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Fecha inicial de cómputo para permiso por fallecimiento

En el convenio (banca) se establece un permiso de 2 días por fallecimiento de un familiar de hasta 2º grado de consanguinidad. Me gustaría saber, de producirse el fallecimiento en sábado, si se computan como días de permiso a partir del mismo día...
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Baja maternal, vacaciones y horas de lactancia

Porque tengo varias dudas: Llevo trabajando en la misma empresa 7 años con contrato fijo. En septiembre daré a luz a mi primer hijo y he estado leyendo el Convenio para el tema de "horas de lactancia", vacaciones y baja maternal. 1.- Según mi...
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Debo trabajar si la fiesta es el mismo día que mi descanso?

Me comunico para hacer una pregunta, mi descanso semanal es el día lunes y martes y quería saber si debo trabajar el día 1 de Mayo ya que cae martes y coincide con mi día de descanso, ¿Si la fiesta cae en mi día de descanso debo trabajar?
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Reducción de Jornada por guarda legal

Quería solicitar una reducción de jornada del 12,5% pero en mi empresa me dicen que corresponde con una hora de trabajo. Y en jornada intensiva no se tiene derecho a reducir esa hora. Yo lo que planteo es que si por convenio son 1760h de cómputo...
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¿Tengo derecho a mis 2 días de descanso después de vacaciones?

Mi día de fiesta es lunes y martes, ¿Termino vacaciones un miércoles . Me corresponde jueves y viernes como día libre de la semana?
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Derecho a vacaciones con contrato de interinidad?

Actualmente tengo un contrato de interinidad por sustitución de trabajadores en periodo de vacaciones que no sé hasta qué punto es legal. Trabajo en un hotel y me gustaría saber si con este tipo de contrato me corresponden mis 2,5 días de vacaciones...
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