¿Reducción jornada de forma intermitente?

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¿No tengo derecho a vacaciones ni permiso?

Envié a mi empresa el siguiente correo: Buenos días, Mi hija nació el 6 de Mayo y desde ese día me encuentro de baja por maternidad. En la Seguridad Social me dijeron que eran 112 días, finalizando dicho periodo por mis cuentas el día 25 de agosto...
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Puedo pedir la reducción de jornada teniendo un contrato de formación?

¿Me podría echar la empresa en caso de pedir la reducción teniendo ese contrato?
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Modificación de jornada laboral

Desde hace 10 años trabajo 8 horas diarias de forma continua. Esta semana pasada me han dado un calendario, en el que me marca que tengo que realizar a partir de agosto y hasta final de año, una jornada de 7,30 horas. La finalidad de esto es terminar...
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¿El descanso es obligatorio?

Mi situación es la siguiente. Mi contrato de trabajo es de 40 horas semanales, repartidos de lunes a sábados, con turnos rotativos de mañana y tarde. Cuando voy de mañana hago lunes de 7 a 15 y resto de semana de 8 a 15 con media hora de descanso y...
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Reducción jornada por cuidad de hijo

Mi duda es si puedo reducir la jornada en 2,5h (trabaría 6,5h) o deberían ser 2h (trabajaría 6h). Leo que la reducción mínima es de 1/8 parte de la jornada pero no me queda claro si deben ser horas completas o no.
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Cambio en horario de trabajo por accidente familiar

Actualmente trabajo en una empresa del sector del Comercio Textil en Madrid, aproximadamente desde hace 2 años. La semana anterior mi madre tuvo un grave accidente y aún continúa ingresada en la clínica. Poco a poco va mejorando, pero todavía está...
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Elegir horario por reducción de jornada por cuidado de hijo

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Reducción de jornada bonificada y pluriempleo

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¿Cómo he de calcular mi finiquito?

Trabajo en una empresa por cuenta ajena desde 15 marzo 2005 a jornada completa y sueldo compuesto por : sueldo base, complementos, y dos tipos de bonus o comisiones.. En 2009 disfrute de 6 meses de excedencia por cuidado de un menor y al cabo de este...
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Consulta sobre carta de despido voluntario.

Me gustaría que me dijera si esta carta de despido voluntario cree que esta bien redactada y también otra pregunta aparte. Me corresponden un total de 30 días de vacaciones no disfrutadas, de los cuales solo disfrute 7 del año 2011, ¿Al estar de baja...
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