Dimisión sin pre-aviso de 15 días...

Preguntas y respuestas relacionadas

Los días correspondientes al permiso por lactancia

Mi pregunta esta relacionada con los días que le corresponden al permiso por lactancia, ¿Si son naturales o son laborales? Puesto que la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por el Real Decreto Legislativo 1/ 1995 de 24 marzo se ha...
1 respuesta

Derechos por baja maternal

La baja maternal son 16 semanas, ¿En todos los casos se puede acumular la lactancia que creo que son 10 días más laborales, es decir 2 semanas más, y las cuatro semanas de vacaciones así serian en total 22 semanas de baja? Mi convenio es el del...
1 respuesta

Contrato 402: Comunicación y Continuidad

Hoy 16/11/2010 finaliza mi contrato 402 (duración total: 6 meses). No me han informado de qué hacer mañana o de qué derechos tengo. Tampoco me han comunicado que vayan a rescindir de mí. ¿He de venir a trabajar?, ¿Se me renueva automáticamente el...
1 respuesta

Preaviso de cese con contrato en prácticas

Me gustaría saber si teniendo un contrato de prácticas de 1 año exacto (del 02 de noviembre de 2016 al 01 de noviembre de 2017) habría que dar el preaviso de 15 días por parte del trabajador en caso de se despidiese para no tener penalización. En...
1 respuesta

Acumulación de lactancia y reducción jornada

En estos momentos estoy de baja por maternidad y antes de que se me acabe quisiera resolver algunas dudas respecto a la acumulación de lactancia y reducción de jornada. Respecto a la acumulación de lactancia como se calcula las horas para saber...
1 respuesta

Demanda por carta de preaviso

Mi nombre es johan lo que sucede es que tenía un contrato por tres meses en mi empresa y al cabo de que me faltaban 20dias para culminar mi contrato me pasaron la carta de preaviso. Lo que sucede es que tengo entendido que me debían aver pasado la...
1 respuesta

Calcular vacaciones

Mi nombre es axia, no se como calcular mis vacaciones que aun están pendientes de liquida, es la primera vez que me sucede .He disfrutado de 12 días laborales, pertenezco al convenio colectivo del comercio, me quedan por disfurtar 10 días laborales....
1 respuesta

Obligación de devolver fianza, cuando no hay aviso de desistimiento con 30 días de antelación

Alquilo un piso a través de un contrato anual prorrogable. El día 30 de noviembre se cumple el primer año, pero el inquilino ha decidido desistir y lo ha hecho con un preaviso de 6 días en lugar de los 30 estipulados. Su intención es dejar el piso el...
3 respuestas

Me obligan a cambiar mi turno de trabajo, ¿Es legal?

Estoy contratada en una empresa como promotora con un contrato 150. Trabajo en un centro comercial 36 horas semanales, donde la jornada laboral habitual es de 10:00 a 16:00 o de 16:00 a 22:00 de lunes a sábado, turnos rotativos. Pues al director del...
1 respuesta

Despido de embarazada con contrato 501

Llevo un año y medio en una empresa con un contrato 501; estoy embarazada y creo que se están pensando en despedirme... ¿Podrían hacerlo? ¿Tendría derecho a alguna indemnización? ¿Se consideraría un despido nulo?... Y al ser un contrato a tiempo...
1 respuesta
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema