¿Dignidad del trabajador afectada?

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Subrogación de los trabajadores, también se subroga al trabajador como delegado de personal.

Hemos cambiado de empresa y nos han subrogado, yo soy delegado de personal se me reconoce mi cargo o hay que convocar elecciones
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Baja laboral en concurso

Estamos a espera de llamar a un administrador concursal y la situación es insostenible. Actualmente soy el único trabajador en la empresa porque a los demás les han echado pero a mi me han dicho que hasta que no venga el administrador me mantienen....
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Mi Jefe es persona física y se jubila

Mi jefe nos aviso con 15 días antes que se jubila. Somos 3 empleados y me he enterado que el encargado se va a quedar con el negocio y nosotros 2 nos vamos ir a la calle. El negocio va a seguir con la misma actividad. ¿Qué podemos hacer nosotros en...
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Vuelta al trabajo después de reducción de jornada

Llevo casi 7 años con reducción de jornada (desde que tuve a mi hijo). En septiembre querría incorporarme a mi horario completo en mi puesto de trabajo. Trabajo como educadora en un centro de menores, es un centro concertado con la administración, el...
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Sobre partición de jornada laboral.-

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Horas extra en nomina

En la empresa en a que trabajo nos quieren meter las horas extra en la nomina al averles dicho que nos las pongan según convenio, nos dicen las horas tienen una retención y queremos saber cual es la retención. Estamos en el convenio de la...
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Que ocurre con el sueldo en un nuevo convenio?

Mi trabajo esta regulado por un convenio que engloba muchas profesiones. Ahora está a punto de publicarse en el BOE un convenio que sólo regulara mi profesión. Mis dudas son varias en cuanto a mi salario porque económicamente va a ser inferior si se...
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Jornada Reducida

Trabajo en una empresa como Auxiliar de Servicios. Hasta hace poco tenía contrato de 6 meses y ahora ha pasado a indefinido, momento en el que he aprovechado a solicitar un cambio a jornada reducida. Antes trabajaba de 10 a 20 hs, de L a Domingo....
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Disponibilidad horaria

Yo trabajo en un Hotel en calidad de Técnico de mantenimiento, y soy la única persona que desenpeña este puesto. Por ello mi jefe me obliga a tener siempre el móvil encendido para recibir cualquier problema que allá y acudir de inmediato a resolver...
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¿Es despido procedente que el empresario no llegue a un acuerdo con el trabajador con el horario?

Un sujeto trabajaba con contrato indefinido de cuarenta horas semanales, la empresa le reduce el contrato a veinte horas semanales por falta de facturación suficiente como para mantenerle a cuarenta horas. Entre las dos partes convienen que esas...
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