Trabajo en telemarketing y la empresa nos propone una modificación sustancial del contrato.

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Como puedo hacer si mis jefes quieren cambiarme de 9-5 a 10-7 pm soy una perosna con discapacidad visual

Tengo 6 años en la compañía de un momento a otro me dicen que tengo que cambiar de horario quisiera saber que puedo hacer ya que ese horario afecta mi seguridad ya que saldría muy tarde y veo poco por las noches les propuse un horario de 10 a 6 pm...
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Me han despedido de mi empresa

A mi marido le han dicho hoy que le despedían, trabajaba en una empresa que tiene gasolinereas, el tenía contrato de encargado, en su contrato pone encargado pero el se dedicaba a todas las estaciones que tiene la empresa por españa, a parte le...
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Dudas en mi contrato

Soy una trabajadora que me hicieron un contrato bonificado tipo 109 ahora en el tc 2 aparece tipo de contrato 100, mi pregunta es si me despiden hoy de manera improcedente, ¿Qué indemnización me corresponde 33 días o 45 días?.
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Baja por ciática en embarazo problemas empresa

Estoy de 23 semanas y hace dos semanas estuve 3 semana de baja por ciática, pedí el alta para suplir a la encargada de mi trabajo pero al no poder realizar mi horario entero por dolores me dijeron que volviera a coger la baja(trabajo de dependienta)....
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Porque una empresa puede despedir sin preaviso y en cambio un empleado está obligado a darlo

Siempre me hago esta pregunta y es una cosa que nunca he entendido. Cuando una empresa decide despedir a un empleado, por lo que yo siempre he visto, ésta se lo comunica y lo despide en el mismo día. Sin embargo cuando un empleado decide extinguir su...
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Baja maternidad, incorporar al trabajo.

Estoy de baja por maternidad, 1 semana después se terminara la baja de maternidad (16 semanas cumplo), me dijo jefe que no tiene puesto de trabajo para mi, me despedirán, ¿No puedo tramitar una baja de enfermedad común el día que me toca ir a...
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Despido. Servicio doméstico

Querría saber si se puede despedir a una trabajadora de servicio doméstico por desistimiento estando ella de baja. Con el aviso reglamentario de 20 días y pagando la indemnización que marca la ley, claro.
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¿La empresa debería avisar también con 15 días o pagar?

Me han despedido improcedente y me pagan los 45 días por año. Mi pregunta es, si no me avisan con 15 días de antelación pueden indemnizarme, ¿Pagar finiquito y vacaciones y estar en lo legal? ¿No deberían pagar por los 15 días que no me han dado?...
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Tenía contrato indefinido y me despidieron por recorte de personal. Estaba embarazada, ¿Qué hago?

Ante todo deseo que sea algo confidencial y no sea revelada mi identidad, el caso es el siguiente: Resulta que yo estaba trabajando con una compañía con un contrato a termino indefinido resulta que el día 24 de julio me pasaron la carta de despido...
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Rescisión por empresa de contrato de trabajo 402

La empresa en la que estoy trabajando con un contrato 402, que vence el 31.08.08 (6 meses), me ha comunicado, por escrito, "que el día 31 de Agosto quedará rescindida la relación laboral por finalización del contrato de trabajo que firmamos en su...
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