Buscar
Descubre en Todoexpertos
Temas interesantes
Preguntas
Respuestas
Expertos
Logros
Iniciar sesión
Entrar
Crear cuenta
Me quieren obligar a firmar un despido disciplinario porque no acepto una reducción de jornada ni un despido voluntario.
Preguntas y respuestas relacionadas
Puedo reducir mi jornada? Tengo un contrato del 100% cubriendo guardias legales y me gustaría a su vez cogerme una reducción
Tengo un contrato de trabajo en jornada de 100% juntando guardias legales de varias personas. Ahora he tenido una hija y me gustaría cogerme a mi esa reducción por guardia legal y no sé si puedo o no y qué debo hacer para tenerla en caso afirmativo.
1 respuesta
Reincorporación a puesto de trabajo
Ahhhh, se me olvidaba, supongamos que gano el juicio y el juez le impone la improcedencia o la readmisión, no pienso volver a currar allí ni loco, como hago para no incorporarme.?
1 respuesta
Tengo una IPT y discapacidad de 40%, me puedo jubilar?
Tengo 64 años, llevo 5 años con una IPT y ahora me han concedido un 40% de discapacidad, ¿Me puedo jubilar con 65 años? Tengo cotizados 36 años y 7 meses de antes de la IPT.
1 respuesta
¿Me pueden obligar a firmar baja voluntaria?
Trabajo en una consultora informática, y he pedido salir del proyecto por problemas de ansiedad; a mi empresa la he pedido que me reubiquen, tras fijar la fecha de salida del proyecto con mi empresa, me dijeron que buscarían otro proyecto, el ultimo...
1 respuesta
Despido por cambio de condiciones
Trabajo en una empresa con 5 delegaciones desde hace 25 años. En la que yo trabajo hemos perdido dinero en los últimos 3 años, pero en el global de la empresa tenemos beneficios y en mi delegación si contamos los últimos 5 el resultado también es...
1 respuesta
Despues de 19meses aun no me ha llamado el tribunal médico
¿Despues de 24 meses la empresa me da de baja sin nada? Que tengo que hacer
2 respuestas
Despido procedente o improcedente
Me gustaría que me ayudaras en una situación que nos ha surgido te cuento... Un familiar trabaja para una subcontrata de una gran empresa, estando trabajando sustrajo un objeto por valor de 4 euros, el dueño del local lo vio por cámaras y acudió a...
1 respuesta
Es mi plus de convenio absorbible?
Pacte con mi empresa un salario, el cual está por encima del que dice el convenio de industria química, en el nuevo convenio hay una subida del 3% en 2024, 2025 y 2026. Aún no actualizado en mi salario. Este mes pasado me han pagado y han decidido...
1 respuesta
Reducción de Jornada rechazada, ¿Debo incorporarme?
El próximo día 9 me incorporo a mi puesto de trabajo después de una excedencia por cargo de hijos de un año. Le he entregado a mi jefe una carta donde le solicito la reducción de jornada por cargo de un menor, aún no me ha entregado su respuesta por...
1 respuesta
Reingreso tras excedencia de fijo discontinuo a fijo ordinario
¿Puede un fijo discontinuo en excedencia optar a un puesto de fijo ordinario para su reingreso al tratarse de un cambio del tipo de contrato? ¿Existe un plazo de aviso previo para poder reincorporarse a una vacante que le interese o puede ser de...
2 respuestas
Ver más »
¿No es la pregunta que estabas buscando?
Puedes explorar otras preguntas del tema
Derecho Laboral