Reducción jornada

He tenido un bebé y durante mi baja maternal comuniqué a la empresa mi reducción de jornada por burofax un mes antes de volver.
Quince días antes me personé en las oficinas con un escrito indicando el horario de la reducción y me sellaron la copia de esa carta.
El primer día de mi incorporación a la empresa, me reúnen y me dicen que ese horario no puede ser, que ya hay otra persona que está en reducció jornada en el departamento por las mañanas y que mi reducción debe ser por las tardes.
El horario solicitado es de 9 a 15h, el horario propuesto por la empresa es de 12 a 18h y mi anterior horario completo era de 9 a 18h.
Trabajo en el departamento jurídico de una empresa y somos 4 Abogados (contando el jefe), dos en reducción de jornada.
¿Me pueden exigir sólo a mí que haga el horario reducido de tardes?
gracias.