Fijo discontinuo con demanda de despido nulo
Soy fijo discontinuo en una empresa. El año pasado estaba en Incapacidad Temporal y la empresa hizo el llamamiento pero no me contrato por estar en IT, por lo cual a través de un letrado pusimos una demanda porque, según me decía dicho letrado, debían de haberme dado de alta y cotizado por mi durante la duración de la campaña aunque pasar directamente a estar de baja por IT, cosa que la empresa no hizo. Este año han vuelto a llamarme, aún a sabiendas que están demandados, ¿debo de acudir a trabajar? ¿O si están demandados puedo ignorar la llamada?
1 Respuesta
I. Hola Juan Antonio, aunque es necesario que le atienda un profesional o experto, como lector habitual y discapacitado quisiera proponerle lo único que conozco; consultar al organismo SMAC (Servicio de Mediación Arbitraje y Conciliación) en su localidad para exponer tratar de exponer la situación y que le orienten sobre esta nueva llamada por parte de su empresa.
http://www.comunidad.madrid/servicios/empleo/servicio-mediacion-arbitraje-conciliacion-smac
https://www.cuestioneslaborales.es/donde-presentar-la-papeleta-conciliacion-laboral/
https://www.cuestioneslaborales.es/funciona-sirve-acto-conciliacion-laboral/
También podría dirigirse a la Organización Internacional del Trabajo (OIT)
https://www.ilo.org/global/lang--es/index.htm
Por desgracia en una búsqueda inicial no encontré casos como el suyo pero quisiera continuar indagando. Perdone las molestias, mucho ánimo.
